Текст книги "Мыслить стратегически. Как разработать стратегию и сделать ее частью повседневной жизни компании"
Автор книги: Святослав Бирюлин
Жанры:
Деловая литература
,сообщить о нарушении
Текущая страница: 1 (всего у книги 17 страниц)
Святослав Бирюлин
МЫСЛИТЬ
СТРАТЕГИЧЕСКИ
Как разработать стратегию бизнеса
и сделать стратегическое мышление
частью повседневной жизни компании
Sapiens Consulting Publishing
2013
Бирюлин Святослав. Мыслить стратегически. Как разработать стра-
тегию бизнеса и сделать стратегическое мышление частью повседневной
жизни компании. – СПб.: Sapiens Consulting Publishing, 2013. – 220 с.
© С. Бирюлин., 2013
© Sapiens Consulting Publishing
Оглавление
От автора . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
Глава 1. Стратегия – это ответы на несколько правильно заданных
вопросов . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
Глава 2. Стратегия есть почти у каждого предприятия. Но это
ничего не значит . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
2.1. Стратегия – это то, что мы часто делаем в жизни . . . . . . . . . 21
2.2. Общие черты стратегий в жизни и бизнесе . . . . . . . . . . . . . . . 23
Глава 3. Миссия . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 28
Глава 4. Стратегическая цель . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 38
Глава 5. Стратегическое видение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 47
Глава 6. Ценности предприятия. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 55
Глава 7. Ограниченность ресурсов . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 64
Глава 8. Стратегия – это маркетинг . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 74
Глава 9. Правильно заданные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 82
9.1. Что продавать? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 85
9.1.1. Товары-субституты . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 93
9.1.2. Что не продавать . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 97
9.1.3. Чем не заниматься . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 107
9.2. Кому продавать? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 111
9.3. По каким ценам продавать? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115
9.4. Где продавать? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 123
9.5. Через какие каналы сбыта продавать? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 129
9.6. Как продвигать? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 139
9.7. Кто мои конкуренты? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 144
9.8. Чем отличаться от конкурентов? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 152
Глава 10. Три базовых стратегии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 161
Глава 11. Подчиненные стратегии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 175
Глава 12. Построение стратегии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 179
Глава 13. Декомпозиция задач . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 185
Глава 14. Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 188
Приложение. Блоги . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 195
От автора
Уважаемые читатели!
Весь мир, и Россия вслед за ним, вступает в затяжную полосу ре-
цессии. Это не кризис (кстати, это слово пора уже выкинуть из лексико-
на). Это не падение, это – долгосрочное отсутствие роста спроса. И это
надолго, как минимум лет на пять. Как мы видим, даже высокая цена
на нефть не помогает российской экономике – «черное золото» стоит
более 100 долларов, а ВВП страны не растет.
Российский бизнес слишком долго жил в условиях органического
роста рынков и оказался не готов к такому повороту. Еще 2–3 года назад
предприниматели ждали «выхода из кризиса», то есть возвращения к си-
туации роста спроса на 15–20%. Теперь становится очевидно, что этого
не произойдет, а у многих российских компаний нет ответа на вопрос, что им теперь делать.
Ответ и прост, и сложен одновременно. Простота его в том, что он
описан во множестве учебников – нужно повышать скорость и качес-
тво разработки и реализации стратегии, наращивать маркетинговые
«мускулы» и всю жизнь компании переводить на жесткие плановые
рельсы. Сложность в том, что в реальной российской жизни очень мало
кто делал это на самом деле, а книг о стратегии, написанных реальными
местными управленцами, почти и вовсе нет. Американский опыт пло-
хо пересаживается на нашу почву, а российские менеджеры очень редко
пишут книги.
Эта книга – исключение. Прежде чем взяться за перо, я много лет
проработал в коммерческих предприятиях в качестве первого лица. Я не
только работал (и работаю) генеральным директором крупных россий-
ских компаний из самых разных сфер – общепит, производство, отде-
лочные материалы, – но и входил (и вхожу) в советы директоров госу-
дарственных и частных компаний. Я бы никогда не написал эту книгу, если бы не московские пробки. Обилие «пробочного» времени, привыч-
ка записывать свои мысли и современные цифровые технологии сдела-
ли эту книгу возможной.
6 От
автора
В этой книге я делюсь собственным опытом и впечатлением от
других прочитанных книг. Это – не учебник, это – записки практика, приглашение к дискуссии. Я делюсь с читателями своим опытом и буду
только рад, если они, не соглашаясь с книгой, заочно споря со мной, на-
бредут на новые идеи по развитию своего бизнеса. Значит, я не зря стоял
в московских пробках.
Эта книга поможет вам научиться мыслить стратегически. В наши
дни стратегия – это не два-три дня стратегической сессии, это не пух-
лый том в шкафу директора. Стратегия должна стать вашим образом
мыслей, ежедневной практикой, неотъемлемой частью вашей управлен-
ческой жизни. И если вам это удастся – поверьте, успех неминуем. Даже
в условиях стагнации.
Удачи в бизнесе!
Святослав Бирюлин
Введение
Еще несколько лет назад позиции компании Nokia на рынке мо-
бильных телефонов казались совершенно незыблемыми – это была по
всем статьям компания номер один. Однако сейчас компания судорож-
но ищет выход из глубокого кризиса, в котором оказалась, упустив мо-
мент для создания востребованных рынком смартфонов с сенсорным
экраном. Сейчас Nokia пытается вытянуть свой бизнес за счет альянса с
Microsoft (чья операционная система для мобильных телефонов Windows Mobile тоже еще лет 5 назад была безоговорочным лидером, а сейчас на
ее долю приходятся лишь проценты рынка) и ищет счастья в бедных
странах, выпуская дешевые смартфоны.
При этом первым обыграл Nokia на рынке смартфонов не давний
конкурент, Samsung, а компания Apple, которая еще в начале 2000-х счи-
талась просто производителем компьютеров (причем не самым успеш-
ным). Впервые Apple вступила на чужую территорию, выпустив mp3-
плейер iPod, но настоящую революцию на рынке сделал другой продукт
компании – iPhone. В конце 2012 года Apple, пусть и ненадолго, стала
самой дорогой компанией в мире.
Однако и Apple не может чувствовать себя в безопасности – инвес-
торы довольно быстро растеряли веру в способность Apple создавать ве-
ликие продукты и после смерти Стива Джобса. Пройдя упомянутый пик
стоимости, акции компании быстро снизились в цене – на них оказала
давление впечатляющая статистика продаж телефонов и планшетов на
операционной системе Android от Google, особенно на фоне не слишком
ажиотажного спроса на iPhone 5, от которого явно ждали большего.
Стратегии Apple и Google на рынке сотовой связи принципиально
разные, так что битва между компаниями – это состязание бизнес-кон-
цепций. Apple самостоятельно создает программное обеспечение для
своих телефонов и планшетов, проектирует сами аппараты, размещает
заказы на них на подконтрольных заводах в Китае и зарабатывает на
продажах телефонов по довольно высоким ценам. При этом установить
на свой аппарат программное обеспечение от Apple не может ни один
сторонний производитель. Google же предлагает свою операционную
8 Введение
систему Android широкому кругу производителей «трубок» бесплатно
или условно бесплатно, своих телефонов почти не выпускает, а зараба-
тывает на мобильном поиске, который «вшит» в код операционной сис-
темы. Когда вы ищете что-нибудь в Интернете с телефона на Android и
видите рекламу – на этой рекламе зарабатывает Google.
Компания Dell когда-то выросла из комнаты в студенческом обще-
житии, в которой жил ее основатель Майкл Делл, в многомиллионную
корпорацию – и все благодаря стратегии прямых продаж. Торгуя ком-
пьютерами без посредников, сначала по телефону, а затем и по Интерне-
ту, компания сумела в какой-то момент захватить лидерство в продажах
компьютеров в США. Но в 2012 году, когда продажи не только настоль-
ных компьютеров, но даже ноутбуков снижаются под натиском «план-
шетников», Dell переживает не лучшие времена и вынуждена строить
планы по спасению.
Российская компания X5 Retail Group когда-то выросла из сети
«Перекресток» путем покупок других сетей – «Пятерочки», «Карусе-
ли», «Копейки». Благодаря такой агрессивной стратегии компания рос-
ла очень быстро и стала крупнейшим игроком продуктового ритейла по
объему продаж. Однако в 2012 году недовольство акционеров некоторы-
ми показателями сети (в частности, доходностью и темпами роста) при-
вели к отставке ее генерального директора.
Ее главный конкурент, сеть «Магнит», напротив, развивалась дру-
гим путем, открывая только собственные магазины. По объему продаж
«Магнит» пока отстает от X5, но по части показателей эффективнос-
ти – опережает. Но главное – по состоянию на 2012 год «Магнит» рос
значительно быстрее. А в последние два года к основному бизнесу «Маг-
нита», сети продуктовых магазинов, добавился новый – сеть «Магнит
Косметик» формата «дрогери».
Еще несколько лет назад казалось, что Россия будет едва ли не
единственной в цивилизованном мире страной, в которой сотовые те-
лефоны продаются не через операторов связи, а через независимую роз-
ницу. Компаний такого масштаба, как «Евросеть» или «Связной», нет
ни в Европе, ни в США. Однако затем сотовые операторы начали стро-
ить собственные розничные сети, не только забирая себе долю в прода-
жах сим-карт, но и активно торгуя телефонами, – рынок сотовой связи
России начинает приближаться к западным образцам. В свою очередь
упомянутые «Связной» и «Евросеть» уже давно торгуют не только теле-
фонами и сим-картами и могут называться «салонами сотовой связи»
лишь с некоторой натяжкой – в них можно купить билеты, сувениры, компьютерную технику и т. д.
Введение 9
Сети «Эльдорадо» и «Дикси», каждая в своем сегменте, когда-то
гордились своими низкими ценами. Они вступали в настоящие це-
новые войны с конкурентами и бились за каждую копейку издержек.
Однако в последние годы они были вынуждены отказаться от прежней
стратегии, поскольку потребители стали уделять внимание комфорту
при покупке.
Санкт-Петербургская сеть DIY-магазинов «Метрика», столкнув-
шись с конкуренцией со стороны транснациональных игроков, таких
как OBI, Leroy Merlen и Castorama, приняла решение не биться с ними
«лоб в лоб», а открывать свои магазины в маленьких городах, пока не
интересных гигантам (во многих регионах именно так начинал «Маг-
нит», захватывая городки, не интересные «федералам», но уж в них-то
«Магнит» становился безоговорочным лидером). По итогам 2012 года
«Метрика» стала самой большой по числу магазинов и самой быстро
растущей DIY-сетью страны.
Многие годы «Газпром» чувствовал себя уверенно на рынке Евро-
пы – местным потребителям, по большому счету, больше негде было
купить газ, кроме этой компании. «Сланцевая революция», о которой
много говорят и пишут в последние годы, пока что не началась (хотя
в США газ уже весьма активно добывается таким способом), и не все
экологические вопросы еще решены, но уже ясно, что монополии «Газ-
прома» в ближайшее время будет нанесен мощный удар. Европейские
потребители чрезвычайно недовольны своей зависимостью от русских
углеводородов и очень серьезно изучают любые способы от нее изба-
виться. Финансовые показатели «Газпрома» в последнее время уже не
так блестящи и дальше, судя по всему, будет только хуже. Компании
придется искать новые способы для повышения доходности.
Целые отрасли появляются и исчезают на наших глазах. Мобиль-
ный телефон давно превратился в компьютер, с которого еще и можно
звонить, что создало целую индустрию мобильных приложений и рынок
рекламы внутри них.
Без Интернета не появились бы социальные сети – тоже весьма
успешный и бурно растущий бизнес (а внутри индустрии социальных
сетей расцветают другие, побочные бизнесы, такие как создание и про-
движение групп или игры).
С другой стороны, такие бизнесы, как салоны ксерокопии, точки
продаж авиабилетов и обменные пункты, относятся, по разным причи-
нам, к вымирающим видам деятельности. Платежные терминалы, столь
привычные и удобные, тоже рано или поздно будут вытеснены безна-
личными платежами и интернет-транзакциями.
www.sapcons.ru
10 Введение
Новые законы, ограничивающие продажу алкоголя и курение та-
бака, тоже нанесут весьма чувствительный урон соответствующим от-
раслям, и компаниям в них придется искать новые источники дохода.
Например, одна из пивных компаний всерьез рассматривала открытие
собственных брендовых кафе и пабов, чтобы популяризировать свои на-
питки (иначе их рекламировать стало почти невозможно) и зарабатывать
на их продаже.
На рынке отделочных материалов Санкт-Петербурга и области до-
минируют DIY-сети, по покрытию региона цивилизованной строитель-
ной розницей этот регион – безусловный лидер в России. Происходит
это потому, что в городе уже не осталось традиционных строительных
рынков. Однако сети в стремлении снизить закупочные цены выдавли-
вают из цепей поставок посредников – региональных дистрибуторов, —
заключая договоры напрямую с заводами. Поэтому на DIY-рынке СПб
почти не осталось дистрибуторов.
В мире целые отрасли подверглись значительным трансформаци-
ям после вторжения азиатских производителей с их низкими ценами.
Трудно, наверное, найти отрасль производства, в которой китайские
производители не лишили бы сна своих европейских коллег. Компании
со столетними традициями, столкнувшись с «китайской конкуренци-
ей», были вынуждены закрываться или искать для себя новые рыночные
ниши. И некоторые из них решили не сопротивляться этой китайской
экспансии, а воспользоваться ею – они оставили за собой лишь разра-
ботку продукта или дизайна, а производство переместили в Китай или
отдали китайцам на аутсорсинг.
Бренды уже тоже не имеют прежней силы. Если даже самый извест-
ный бренд не выпускает постоянно актуальные продукты, отвечающие
современным трендам, его мгновенно забывают. Возьмите хоть ту же
Nokia с ее многомиллионной (в недавнем прошлом) армией лояльных
потребителей – сколько из них сейчас носят в карманах телефоны на
iOS или Android?
На наших глазах происходит настоящая битва стратегий. Мир ме-
няется стремительно, и выживают уже не самые сильные компании (на-
пример, по объему выручки или по размеру активов), а самые гибкие, умеющие молниеносно адаптировать свои стратегии к новым реалиям.
Компаниям приходится постоянно держать руку на пульсе и постоян-
но подстраивать (а иногда и полностью менять) свою стратегию, как
только меняется внешняя среда. Если в конце прошлого века в бизнесе
ценилось само умение выработать стратегию и последовательно ее при-
держиваться, то в наши дни не меньше ценится способность постоянно
Введение 11
критически оценивать свою стратегию и быстро переписывать ее, если
того требует ситуация.
Описанные выше примеры относятся к крупному бизнесу. Однако
это не означает, что «битва стратегий» не касается малых и средних пред-
приятий – просто о них реже пишет деловая пресса и они не настоль-
ко на виду. Владельцы и руководители малых и средних предприятий
порою не знают самого слова «стратегия», но часто принимают самые
настоящие стратегические решения. Если торговая компания запуска-
ет собственное производство или, наоборот, фокусируется на рознице, если оффлайновый бизнес с головой уходит в Интернет, если вместо
низких цен компания начинает фокусироваться на качестве – значит, стратегия компании переписывается.
Огромное количество компаний принимает стратегические реше-
ния интуитивно. Обычно стратегия меняется по воле собственников, захваченных новыми идеями или проектами. Собственники, предпри-
ниматели по духу, отличаются обостренной интуицией, и порой такие
спонтанные стратегические решения приводят компанию к успеху. Но
цена стратегического решения чрезвычайно велика, и ошибка может
стоить компании жизни. Если розничная фирма, к примеру, запустила
собственное производство, не имея на то ни ресурсов, ни компетен-
ций, если предприятие вышло на новый для себя рынок, не изучив его
как следует, если компания вложила все силы в продукт, оказавшийся
невостребованным – все эти ошибки могут привести бизнес к банк-
ротству.
Компания Xerox попыталась выпускать компьютеры. Apple (еще до
возвращения Стива Джобса) пыталась продавать наладонные компью-
теры Newton. Coca-Cola однажды отказалась от производства классиче-
ской «колы» ради New Coke – что разъярило американских потреби-
телей. Colgate пыталась выпускать порционные ужины быстрого при-
готовления, а производитель согревающего крема Bengay – аспирин.
NewsCorp купила социальную сеть MySpace за 580 миллионов долларов, чтобы потом продать за 34. Московский магазин экологически чистых
продуктов «Рыжая тыква», изначально задуманный как целая сеть, про-
существовал лишь полтора года, причем в единственном экземпляре.
RJ Reynolds выпустила первые в истории бездымные сигареты и поте-
ряла на этом около 1 миллиарда долларов. Компания RIM, продающая
мобильные телефоны под маркой Blackberry для корпоративных пользо-
вателей, не разглядела, как и Nokia, угрозы со стороны iPhone и показа-
ла свой первый полноценный конкурент продукции Apple только в 2013
году – когда акции компании почти обесценились.
www.sapcons.ru
12 Введение
Не все компании, совершающие стратегические ошибки, разоря-
ются. Но те, кто выживает, слишком дорого платят за эти жизненные
уроки. О том, как минимизировать риск ошибок, сделав стратегическое
мышление частью повседневной жизни компании, – эта книга.
Глава 1
Стратегия – это ответы на несколько
правильно заданных вопросов
Все знают, что предприятию необходима стратегия. Это не устают
повторять преподаватели МВА и бизнес-консультанты, об этом пишут
деловые журналы. Методикам разработки стратегии посвящены тысячи
учебных курсов. Десятки блестящих авторов с мировым именем напи-
сали сотни книг по теме, большинство из которых давно переведено на
русский язык, – да и в России появились свои вполне содержательные
и толковые книги.
Однако мне кажется, что слабое овладение практическими стра-
тегическими методами – не главная проблема российского бизнеса.
Множество российских управленцев и предпринимателей, а тем более
сотрудников их компаний, испытывают трудности на еще более раннем
этапе осмысления стратегических проблем – им не до конца ясно, что
такое стратегия и для чего она, в сущности, нужна. Почерпнув в самом
общем виде из бизнес-литературы или периодики идею стратегическо-
го планирования, они, тем не менее, пока не достигли глубинного по-
нимания сущности стратегического мышления и его влияния на работу
компании. А приступать к освоению методик, не чувствуя и не понимая
в полной мере сути дела, бессмысленно. Стратегическое планирование, стратегический менеджмент – логическое продолжение стратегичес-
кого мышления как способа решения долгосрочных проблем. То есть, прежде чем писать стратегию, сотрудник или предприниматель должен
научиться стратегически мыслить, причем делать это не только во время
стратегических сессий, а постоянно.
Большинство стратегических методик создано в странах с долгой
историей и развитой культурой бизнеса, где стратегическое мышление
является неотъемлемой частью процесса управления. Эти методики
стали вершиной долгого процесса эволюции управленческой мысли.
Стратегическая работа давно стала настолько естественной функцией
топ-менеджера, что сам вопрос о ее актуальности давно снят с повестки
дня. Гуру менеджмента на страницах бизнес-периодики спорят лишь о
тонкостях и нюансах, например – о гибкости стратегии или влиянии на
нее цифровых технологий или социальных сетей, но никак не о нужнос-
14 Глава
1
ти стратегии как таковой. Проблема же российского бизнеса не только в
том, что он молод. Сложность в том, что во многих отраслях экономики
«бизнес», по сути, только начинается.
Многие ныне действующие успешные российские предприятия
создавались в 90-х, в условиях полного рыночного вакуума. Рынка как
такового тогда еще не было, был лишь колоссальный неудовлетворен-
ный спрос – гражданам страны, внезапно открывшейся миру и част-
ному предпринимательству, было нужно все: стиральные порошки и
одежда, магнитофоны и хозяйственное мыло, кожаные куртки и офис-
ная техника.
Долгое время единственным конкурентным преимуществом мно-
гих компаний было наличие товара на складе. Наличие, ассортимент и
более или менее приемлемые цены были гарантией успеха. Ежегодный
рост рынков на десятки процентов обеспечивался стремительным рос-
том благосостояния. Автор этих строк в начале 90-х продавал первые в
России пластиковые окна, и тогда это был эксклюзивный товар для со-
стоятельных людей. Сейчас до 60% всех окон в стране – пластиковые, и
рынок ПВХ-окон к середине 2000-х стал самым большим рынком этой
продукции в мире. Мобильные телефоны до кризиса 1998 года позво-
ляли себе единицы – сейчас в России продано почти в полтора раза
больше SIM-карт, чем в ней живет людей. Так же головокружительно
быстро росло число обладателей автомобилей, квартир, путевок за гра-
ницу, импортной косметики, посудомоечных машин и компьютеров.
И это – всего за 10–15 лет.
В таких условиях стратегический менеджмент (а порой и менедж-
мент как таковой) был не нужен. Предприятиям достаточно было свое-
временно наращивать производственные мощности и складские запасы, поспевая за спросом, и не жалеть инвестиций на развитие. Спрос был
практически гарантирован. Этот неудержимый и противоестественный
для любой развитой экономики повсеместный рост приостановился
лишь однажды, в 98-м, да и то лишь для того, чтобы вскоре вновь устре-
миться ввысь.
В подобных условиях усилия по выстраиванию системы стратеги-
ческого менеджмента выглядели бы, пожалуй, пустой тратой времени.
Стратегия – инструмент борьбы на высококонкурентных рынках. Рын-
ки же, растущие сами собой на 30–50% в год, конкурентными не могут
быть в принципе. Первый заметный интерес к стратегическому менедж-
менту возник во время замедления темпов роста (в некоторых отраслях
это произошло примерно в середине 2000-х), когда привычные 25–30%
в год неожиданно сменились на унылые 3–5%. Предприятия вступили
Стратегия – это ответы на несколько правильно заданных вопросов
15
в новую для себя схватку – за все быстрее съеживающееся рыночное
пространство, причем бороться им пришлось со все быстрее растущи-
ми конкурентными силами. Рынки начали тормозиться или вовсе сжи-
маться, а конкуренция – усиливаться. Это пробудило в собственниках и
управленцах интерес к бизнес-образованию вообще и к стратегическому
менеджменту в частности – «само» уже не получалось.
Однако это не означает, что стратегический менеджмент начал по-
бедное шествие по стране. Огромное число предприятий по стране, не-
зависимо от формы собственности или индустрии, до сих пор живет и
работает без формализованной стратегии. Некоторым из них стратегию
заменяет «видение» или чутье собственников (порой весьма перемен-
чивое), некоторые меняют курс несколько раз в году, в зависимости от
рыночной ситуации.
Головокружительный рост конца 90-х – середины 2000-х многие
собственники предприятий (которые в России до сих пор играют колос-
сальную роль в повседневной жизни своих компаний) восприняли как
собственную заслугу. Ежегодный рост бизнеса на 30–70% прочно свя-
зался в их сознании с представлением о том, что успех является лишь
следствием их личной энергии, готовности рисковать и умения вести
бизнес «на ручном управлении». Спору нет, энергия, вкус к риску, чутье
и здравый смысл – необходимые составляющие предприниматель ства.
Ведь далеко не все компании 90-х выжили даже в условиях роста, и толь-
ко владельцы успешных предприятий действительно вкладывали в биз-
нес всю душу, принимали (пусть и интуитивно) правильные решения и
не жалели сил на развитие – открывали филиалы, запускали производ-
ства и расширяли штат. Как правило, собственники таких компаний, нанимая очередного генерального директора с дипломом МВА, снис-
ходительно слушают его рассуждения о стратегии, считая себя в душе
живым доказательством того, что миллионный бизнес можно построить
«и без всякой стратегии».
Но в условиях слабого роста рынка (или даже стагнации) и усилива-
ющейся конкуренции одних личных качеств собственника совершенно
недостаточно. Бизнес в этих жестких условиях отличается от предпри-
нимательства начала 2000-х так же, как современная технологичная вой-
на от кавалеристских налетов с саблями. Для победы в войнах XXI века
недостаточно личного мужества и умения поднять бойцов в атаку. Нуж-
ны также отличная разведка (маркетинг), техническая оснащенность
(IT), технологическая подготовка (производство), блестящий кадровый
состав (HR), снабжение и «фураж» (логистика), финансирование (пла-
ново-экономический департамент) и, разумеется, знание самих при-
www.sapcons.ru
16 Глава
1
емов долгосрочного планирования и ведения боевых действий – то есть
стратегия.
Главная причина медленного проникновения стратегического пла-
нирования в повседневную практику российского бизнеса в том, что
российским руководителям пока трудно осознать во всей глубине самую
суть стратегического мышления и ту неоценимую пользу, которую оно
способно принести организации. Слишком часто стратегия восприни-
мается как занимательная, но слишком теоретическая, «оторванная от
жизни» модель либо как «модная тема» – притягательная, но непонят-
ная. Даже на занятиях в бизнес-школах российские управленцы порой
скептически улыбаются, слыша о миссии и ценностях организации, считая их уместными лишь в «западном бизнесе», тогда как для них, ру-
ководителей «с земли», на первом плане стоят проблемы прибыли, нало-
гов, инвестиций и капитала.
Между тем стратегический менеджмент является мощнейшим ору-
жием конкурентной борьбы, позволяющим одерживать внушительные
победы, экономно расходуя ресурсы. Как уже было сказано выше, ов-
ладеть этим оружием помогают сотни книг, бизнес-курсов и семинаров.
Однако, прежде чем переходить к овладению навыками – анализа, пла-
нирования, декомпозиции, – необходимо погрузиться в более общие
концептуальные основы, ухватить суть и логику стратегического мыш-
ления. Необходимо научиться мыслить стратегически, смотреть на свою
компанию и свой рынок не из окопа, а с командных высот, охватывая
взглядом сразу все участвующие в сражении силы.
Многие термины в менеджменте заимствованы из военной науки.
Само слово «стратегия» имеет военное происхождение. В США назва-
ния высших руководящих должностей, такие как CEO (Chief Executive Offi
cer – исполнительный директор), CFO (Chief Financial Offi cer – фи-
нансовый директор) и т. д. содержат слово «offi
cer» – «офицер». Джек
Траут в книге «Маркетинговые войны» обильно цитирует классика во-
енной науки фон Клаузевица и его знаменитую книгу «О войне». Уп-
равление бизнесом действительно имеет много общего с ведением во-
енных действий, полем сражения в данном случае становится рыночное
пространство. Однако слишком многие российские «капитаны бизнеса»
принимают на себя в этой войне роль сержантов и лично командуют
«рядовыми». Но главная задача командующего – не восхищать солдат
чудесами личной храбрости, а выигрывать сражения с минимальны-
ми потерями. А это требует трезвого и полного понимания настояще-
го – ясной и полной картины фронта, надежного прогноза на будущее
и долгосрочных планов, основанных на понимании и прогнозе, то есть
Стратегия – это ответы на несколько правильно заданных вопросов
17
стратегии. Генерал может пройтись по окопам и подбодрить солдат, но
основное его рабочее место – штаб. Стратегическую работу за него не
сделает никто.
Стратегия – это долгосрочный план, основанный на правильно
собранной и должным образом проанализированной информации. Со-
ставить его могут только люди, не просто обученные основным приемам
стратегического планирования, но и глубоко понимающие саму его
суть. Стратегический подход – это образ мышления, специфический
угол зрения, под которым топ-менеджеры смотрят на свою компанию
и свой рынок. Только научившись смотреть под этим углом, они могут
превратить высшие стратегические задачи в наборы четких выполнимых
планов для каждого подразделения компании. Только овладев этим под-
ходом, они смогут добиться исполнения стратегии, исключить ситуа-
ции, при которых головокружительно прекрасные долгосрочные планы
вдребезги разбиваются о лень и низкую исполнительскую дисциплину.
Стратегический подход – это не только двухдневные выездные сес-
сии. Топ-менеджеры должны постоянно задавать себе стратегические
вопросы – как при возникновении новых рыночных обстоятельств, так
и при принятии важных управленческих решений. Стратегия – это кон-
ституция компании, ее «основной закон», которому не должен противо-
речить ни один более мелкий «закон» – приказ или распоряжение. Со
стратегией сверяются все ключевые действия предприятия, с оглядкой
на стратегию принимаются любые важные решения. Компания, управ-
ляемая на основе стратегического подхода, отличается от компании без
стратегии так же, как современное демократическое общество, живущее
на основе законов, отличается от дикого племени, целиком зависящего
от воли колдуна и местного климата.
В этой книге мы постараемся рассказать, как сделать первый шаг к
переходу в высшую лигу бизнеса – развить в себе стратегическое мыш-