Текст книги "Оперативная деятельность и вопросы конспирации в работе спецслужб Т. 3"

Автор книги: Павел Прыгунов

Соавторы: Анатолий Ивахин
сообщить о нарушении

Текущая страница: 5 (всего у книги 72 страниц)

Основы построения нелегальной организации. Конспирация в ее деятельности

По свидетельству лиц, работавших в боевых структурах подпольной организации, провокатор, проникший туда, обнаруживается довольно скоро, так как боевики живут гораздо конспиративнее.

Если пароль, который знает строго ограниченное количество людей в организации, вдруг используется неизвестной личностью, это значит, что организация провалена и внутри нее имеется источник информации противника. Иногда такая утечка информации может быть результатом ареста одного из членов организации.

Члена организации, направляемого в одно из структурных подразделений организации, знакомят только с тем, что имеет отношение к работе этой структуры, и то в пределах допустимого. Имена и подробности сугубо технического свойства, как правило, не сообщаются. Нельзя только скрывать тот факт, что данное подразделение находится под ударом противника. Нарушение этого правила может привести к еще более тяжелым последствиям. Всех, кого можно, необходимо срочно вывести из-под наблюдения и надежно укрыть на явочных и конспиративных квартирах.

Организация в целях конспирации может быть разбила на тройки, пятерки и любые другие структуры, но руководитель организации может быть неизвестен даже руководителям этих подразделений.

Как правило, в преступной группе должен быть наводчик, барыга, стремщик, маруха и, конечно, непосредственные исполнители преступных замыслов.

Организация может иметь секретные ячейки, или «гнезда». В состав каждой ячейки может входить до тринадцати и более человек. Член организации должен платить взносы.

В подполье нельзя вести протоколов, журналов, карточек. Чем меньше документации, тем выше степень секретности и меньше вероятность провала всей организации. Это правило может использоваться при разработке легенд, которые будет трудно проверить.

Тайное общество «Гэньёся» («Черный океан»), которое поставляло шпионов и диверсантов второму отделу генштаба Японии, следовало следующим принципам при подготовке и подборе членов общества:

– наблюдение за молодыми японцами;

– занесение в карточки всего, что характеризует каждого наблюдаемого;

– накопление нужного количества жизненного материала;

– после анализа представление накопленного материала на рассмотрение совета общества для вынесения решения: годен или не годен кандидат к вступлению в ряды общества;

– если совет выражает свое согласие, подопечный автоматически вводится в общество и приглашается на заседание совета, где ему объявляют о выпавшем на его долю счастье служить великой цели;

– отказ от такой чести мог рассердить божество. Советоваться ни с кем не разрешалось, даже с семьей. Проститься с близкими можно было только мысленно;

– исчезновение из дома происходит внезапно;

– клятва при вступлении в общество: «Клянусь богиней Солнца, нашим священным императором, что с этой минуты я посвящаю себя службе императору и моей родине и не ищу в ней личной выгоды, кроме того блаженства, которое ожидает меня на небесах. Я торжественно клянусь, что никогда не разглашу ни одному живому человеку того, чему общество научит меня или покажет мне, того, что я узнаю или обнаружу в любом месте, куда буду послан или где окажусь. Исключение из этого будут составлять мои начальники, которым я обязан беспрекословно повиноваться, даже тогда, когда они прикажут мне убить себя».

Организация должна быть построена таким образом, чтобы вы, кроме того, что делают два других человека из вашей тройки, абсолютно ничего не знали.

С целью предотвращения проникновения провокатора в организацию следует разбивать ее на глухие тройки. Предаст кто-либо своих двоих соратников – вот и все трофеи провокатора.

Наличие соответствующих документов еще не подтверждает истинности информации, каковую сообщает человек, которому принадлежат эти документы. Для проникновения провокатора в организацию он снабжается документами, какие соответствуют информации, которую имеет противник об этой организации. Если проверяемый переходит от одной легенды к другой, это говорит о его специальной подготовке и наличии заранее подготовленной резервной легенды. Придумать взаимосвязанную, доказательную и подтверждаемую фактами легенду в ходе допроса, или даже между допросами, практически невозможно. Здесь нужна так называемая «домашняя заготовка».

При наличии железной дисциплины в партии ее члены могут заводить посторонние знакомства только с разрешения руководящего органа партии.

Подпольщик должен знать только то, что имеет к нему непосредственное отношение. Тогда его провал не повлечет за собой массовые провалы.

Партийные ячейки могут строиться по принципу замкнутых «десяток», «пятерок» и т. д.

Ежегодно в кадры ЦРУ зачисляют сотни новых сотрудников. При этом большое внимание уделяется набору лиц из представителей национальных меньшинств, так как они способны, по мнению руководства, успешно заниматься вербовкой агентуры и приобретением связей в странах Ближнего Востока, Африки и Латинской Америки. Основным источником кадров служат университеты (Йельский, Принстонский, Колумбийский, Гарвардский, а также Калифорнийский и Массачусетский технологические университеты) и ряд колледжей. Работающие постоянно в учебных заведениях вербовщики изучают студентов и некоторым отобранным лицам предлагают поступить на работу в разведку. Бывшие сотрудники разведки при этом обращают внимание кандидатов на то, что такая работа требует определенного образа жизни. При получении согласия от кандидата он предупреждается, что должен сказать своим коллегам и друзьям, что от работы в ЦРУ он отказался. Когда его отправят за границу, он, со слов бывших резидентов, будет работать с уже завербованными агентами и приобретать новых. Четыре-пять часов в день ему придется уделять обеспечению своей «крыши».

Вся разведывательная деятельность за границей координируется легальными и нелегальными резидентурами. Как правило, легальная резидентура укрывается под «крышей» посольств, а подрезидентуры – в консульствах и на военных базах в стране дислокации. Для этих целей могут использоваться также торговые представительства, корреспондентские пункты, редакции газет и журналов. Так называемые региональные резидентуры курируют работу разведок группе стран. В зависимости от стоящих перед резидентурой задач она может насчитывать от трех-пяти до ста и более сотрудников. Возглавляет такой центр резидент, обычно имеющий ранг первого секретаря, специального помощника или советника. В крупных резидентурах у него есть заместитель, отвечающий за наиболее важные участки оперативной работы. На связи у резидента находятся наиболее ценные агенты, а также сотрудники, работающие под «крышей».

Нелегальная резидентура руководит работой агентов-нелегалов и разведчиков, работающих под различными прикрытиями, не связанными, как правило, с посольством их страны.

Весь оперативный состав легальной резидентуры можно подразделить на следующие категории: оперативные работники, занимающиеся вербовкой новой и руководством уже имеющейся агентуры; технический персонал, специалисты по поддержанию связи, по оперативной технике, машинистки, делопроизводители, специалисты-аналитики, обрабатывающие всю поступающую в резидентуру информацию и подготавливающие соответствующие информационные документы. В составе некоторых резидентур имеется группа сотрудников, осуществляющих наружное наблюдение за интересующими службу объектами.

Важным аспектом работы резидентур является поддержание постоянной связи с разведцентром и агентурой на территории ее дислокации. В информационных сообщениях излагаются сведения, полученные из агентурных и открытых источников. При обмене информацией резидентуры следуют специальным правилам: во-первых, дать как можно меньше, если не удастся вообще уклониться от передачи информации; во-вторых, информацию, полученную от одной спецслужбы, не передавать без согласования с ее «хозяином» какой-либо третьей стране.

Для придания тайной деятельности резидентур видимость законности используются различные прикрытия, или «крыши». Такими «крышами» могут быть должности в загранпредстави-тельствах министерств иностранных дел, министерства обороны, представительства судоходных и авиакомпаний, различного рода торговые представительства.

Круг лиц, к которым проявляют интерес резидентуры разведки, очень широк. Все зависит от задачи, которая поставлена перед разведкой на данном этапе и в конкретном периоде времени. Это государственные и политические деятели, представители делового мира, сотрудники разведывательных и контрразведывательных органов, люди, имеющие доступ к секретным сведениям, содержатели явочных и конспиративных квартир, на которых сотрудники спецслужб противника проводят встречи с агентурой. Могут представить интерес представители преступного мира, проститутки, наркоманы и т. п. категории лиц.

В обязанности сотрудников резидентуры входит постоянный поиск людей, которых можно было бы привлечь к сотрудничеству на материальной основе или путем шантажа с помощью собранных на них компрометирующих материалов.

На территории, которая может быть занята противником, необходимо заранее создавать так называемые «ячейки сопротивления», которые на жаргоне разведки называются «оставленные позади гнезда» или «тайной инфраструктурой».

Сеть на территории страны противника создается из местных граждан таким образом, чтобы правительства этих стран ничего не знали об этом. Если создаются такие сети на территории дружественной страны, их ни в коем случае не стоит раскрывать перед спецслужбами этих стран, так как в случае осложнения отношений между этими странами члены таких сетей уничтожаются или перевербовываются в первую очередь, а вы остаетесь «слепыми» и «глухими» (опыт отношений между КНР и СССР. – Авт.).

Тайная инфраструктура сохраняется в странах независимо от политического климата и его изменения в сторону потепления.

Подрывная деятельность против страны противника может развиваться по трем основным направлениям:

– создание за рубежом центров руководства действиями контрреволюционеров;

– расширение и активизация агентурной сети внутри страны;

– наращивание дезинформационно-пропагандистской работы.

В соответствии с правилами конспирации, подчиненные должны знать только своих непосредственных командиров.

Опытный оперативник не доверяет даже своему радисту. Не радист, так связной наведет на его след.

Разведывательная группа должна, кроме основного радиста, иметь второй радиомост, а также несколько резервных радистов.

Разведками используются радиопередатчики, работающие по принципу «мгновенного выстрела», что позволяет очень быстро передавать большой объем информации.

В случае если противнику удается раскрыть штаб-квартиру разведки, то путем систематического наружного наблюдения за этим зданием можно установить практически всю агентуру. При обострении политической обстановки арест выявленных агентов противника заставляет его вести вербовочную работу в больших масштабах и с ограниченным диапазоном времени, отказываться от выработанных принципов подхода, изучения и вербовки различных контингентов населения. Все это позволяет облегчить процесс внедрения своей агентуры в его сети, что в свою очередь создает благоприятные условия для подготовки очередного провала. Наряду с этим целесообразно иметь подразделение, которое занимается осуществлением долгосрочного проникновения в аппарат спецслужб противника.

Отделения по подготовке агентуры могут организовываться по географическому принципу.

Организация в целях конспирации может быть разделена на боевые подпольные группы – пятерки, а также на секции: академическую, школьную, педагогическую, медицинскую, издательскую, кооперативную, инженерную, церковную, автокефальную и молодежный союз.

Члены подпольной группы не должны знать постоянного адреса дислокации своего руководителя. Инициатива встреч, как правило, должна исходить от руководителя. Встречи проводятся по предварительной договоренности в определенное время и в определенном месте. При наличии необходимости срочной встречи должны быть отработаны отдельные способы связи, пользоваться которыми следует как можно реже и только при возникновении реальной необходимости встречи. Каждая незапланированная заранее встреча несет в себе повышенную опасность провала.

Между курьером и членами группы не должно быть физического контакта. Связь с курьером должен поддерживать один человек, которого никто не должен знать и не должен видеть. Это может быть сам резидент или его заместитель.

Радист может быть несколько лет «заморожен». Он должен быть как все, в случае необходимости выслуживаться перед властями, ни в коем случае не иметь контакта с людьми и организациями, которые могут находиться под контролем спецслужб страны пребывания. Аппаратура оставляется ему заранее, на возможность установления связи по команде центра или лица, установившего с ним связь по обусловленному паролю. Он ежемесячно получает оплату. В случае начала активной деятельности его оплата увели-чивается в соответствии с ранее достигнутой договоренностью. Радиста перед началом его использования берут под строгий контроль с целью дополнительной проверки. Прибывающий к радисту на связь агент ни в коем случае не должен жить с радистом. Однако если радист не ведет передач с места проживания, а привлечение еще одного человека к проведению операции нежелательно, после тщательного анализа целесообразности можно псцти на такое нарушение. Тут просматривается правило: то, что в данной ситуации нельзя, в другой ситуации будет единственно верным решением. Если радист начинает выходить в эфир с места своего проживания, агент или оперативный сотрудник должен немедленно покинуть это помещение и сообщить об этом в центр или руководителю агентурной сети, в состав которой входит этот радист.

Руководитель сети должен иметь на первое время: инструкции и деньги, адреса «почтовых ящиков», через которые он будет получать деньги на нужды организации, эти адреса необходимо выучить на память, а записи сжечь. Необходимо иметь три и более варианта паролей. Каждый член группы должен знать только свою часть операции. Инструкции и указания следует передавать через третье лицо, которое должно представляться членам группы как главный руководитель организации.

Организация может иметь нелегальный центр, несколько подпольных комитетов, созданных из наиболее проверенных людей организации. Следует оборудовать несколько типографий и переносных радиопередатчиков, выделить связных. На имя преданных, но формально не состоящих в партии товарищей следует открыть текущие счета в банках и сберкассах. На складах кооперативных обществ, куда заранее должны быть устроены проверенные товарищи, должны быть заложены запасы газетной бумаги и продовольствия для подпольщиков, в надежных тайниках укрыто оружие и взрывчатка. Каждый, призванный в «первую линию», должен иметь свое место и задачу. Должны быть определены люди «второй линии», т. е. резерва.

В основу организационной структуры может быть положена «тройка». На самом верху следует иметь еще одну, запасную, в краях, округах, на заводах и в их цехах, в учреждениях, на шахтах, железнодорожных узлах, всюду – тоже «тройки». Каждый член вышестоящей «тройки» знает лично только одного человека в звене, ему подчиненном. Никакого громоздкого аппарата с отделами, инструкторами и длинными цепочками связных. На местах все обособленное: явки, склады оружия. Никто не знает и не должен знать ничего лишнего. Строгая личная ответственность за свой участок. Если организация пострадает, «выпадет» одно звено, остальные сохраняться, смогут продолжать работу. Это называется «принципом непотопляемости. Каждый действует в хорошо известных ему условиях.

Если известно, что все конкретные задания и материалы поступают в подполье от конкретного человека, в таком случае отпадает необходимость в прямых встречах с ним в каждом отдельном случае. Через этого конкретного человека осуществляется и обратная связь. В таком случае этому человеку становится известно многое, но не все. Если он агент противника, его должны интересовать вопросы:

– кто входит в состав руководящего центра;

– где происходят его регулярные заседания;

– какие связи установлены с нелегальными организациями и кто ведет с ними переговоры;

– кто направляет диверсионную и подрывную работу. Обо всем этом и многом другом никогда не следует говорить тому, кого это непосредственно не касается. В таком случае агент противника долго не выдержит и начнет спрашивать об этом в прямом или завуалированном смысле.

В любой нелегальной организации должен применяться принцип: у каждого есть свой участок и своя мера ответственности.

Адреса явочных и конспиративных квартир следует сообщать только тем, кто ими пользуется. Не рекомендуется работать с одним и тем же членом организации на различных квартирах. Каждого вновь вводимого на квартиру функционера должен сопровождать связной. Их количество должно быть сведено до минимума. Желательно, чтобы связные были подобраны таким образом, чтобы сопровождаемый и связной были разнополыми. Хорошо одетый, респектабельный мужчина, идущий с модой девушкой под руку, меньше привлекает внимание, чем если он идет один.

Состав ячейки: руководитель организации, заведующий строевой частью, он же заместитель начальника, заведующий отделом пропаганды, руководитель разведки и заведующий связью. Начальник строевой части должен уметь и осуществлять вербовку новых членов организации.

Подпольная организация должна иметь четкие инструкции. В противном случае само слово «организация» теряет свой смысл, не говоря уже о ее деятельности.

История различных тайных обществ Китая насчитывает тысячелетия. К наиболее известным относятся «Желтые тюрбаны», «Красная бровь», «Бронзовые кони», «Белая лилия», «Красные пики», «Белый лотос», «Мечи», «Общество всеобщего добра», «Триада», «Старшие братья». Характерная черта обществ – строгая иерархия, слепая преданность вождю. Дух насилия и религиозные предрассудки сочетались здесь с ненавистью ко всему иностранному. В некоторых районах создавались женские тайные общества борьбы против насильственного брака.

В тайных обществах любого направления деятельности должны быть специальные службы, на которые возлагаются задачи по сбору, анализу и хранению секретной информации, шпионаж за объектами заинтересованности, контршпионаж против чужих в своем стане. Парикмахеры, бармены, служащие отелей, портье, чистильщики обуви, служащие мэрии, полицейские и шоферы такси могут иметь номер телефона на тот случай, если они могли бы сообщить руководителю тайного общества или его службам «что-либо интересное».

Кто не молчит, тот должен умереть.

На одной и той же территории могут действовать две параллельные подпольные организации со своими связными, разведчиками, явочными квартирами и паролями. В таком случае возникает опасность проведения террористических актов по «мнимому противнику». Только строжайшая дисциплина внутри каждой из таких организаций может исключить такие случаи.

При выходе из города это необходимо делать небольшими группами. Каждый из назначенных командиров таких групп получает задание через связного: по условленному сигналу собрать своих людей, вывести их точно в назначенный пункт и ждать там дальнейших распоряжений. Для полной безопасности никто из них не должен знать ни общего места сбора всего отряда, ни его первых боевых заданий. Свести вместе все эти группы должен только один человек, который обязан лично установить с каждым командиром такой группы пароли для связи со своим связным. Такая осторожность всегда является разумной и полностью оправданной, так как никогда нет гарантии отсутствия агента противника в составе одной из этих групп. В таком деле ставка на одну, пускай даже гениальную личность, глубоко ошибочна. Можно знать расположение десяток, но без пароля никто из командиров групп и не подумает подчиниться приказам.

Подпольная структура должна иметь запасной руководящий центр.

Чем больше группа, тем слабее она организационно, так как меньше застрахована от провала.

В работе любой нелегальной структуры прежде всего должна обеспечиваться конспирация. Каждая ошибка очень дорого стоит. Должна быть железная дисциплина во всем: в личном поведении, в отношении к выполнению приказов. Заметил возле себя что-то подозрительное – меняй квартиру или на какое-то время выезжай из города, в котором находится ваша постоянная дислокация.

Подпольщик обязан быть более сдержан в проявлении эмоций.

Без людей, которые помогают, без конспиративных квартир подпольщики не могут долго продержаться.

Перед тем, как принять решение об устройстве явочной квартиры, необходимо подробно все обсудить с руководством подпольной организации и теми, кто будет ее использовать.

Одной из причин провалов, особенно в первый период существования организации, является плохо поставленная конспирация. Связных необходимо подбирать критично, их кандидатуры должны согласовываться, тщательно изучаться и проверяться. Один связной не должен знать много явочных или конспиративных квартир. Запрещено проводить массовые совещания лиц, находящихся в подполье.

Безопасность может быть гарантирована паролями, кличками, поддельными документами, дисциплинированностью членов организации, на чем строится и держится любая подпольная структура.

Подпольщик обязан все схватывать. В смертельной схватке часто решающим бывает один момент. Его надо не прозевать.

Тем, кто не проявил себя в конкретных боевых делах, не доверяют тайн.

На захваченной территории создаются законспирированные подразделения, которые для отвода глаз занимаются трудоустройством лиц немецкой национальности. Через эти отделы, бюро и службы, как сквозь сито, «просеивают» сотни молодых людей, изучая и обрабатывая наиболее слабых и политически незрелых в понятии одних, и сильных и подходящих по своим качествам в понятии других объектов. Наиболее «надежных» направляют в специальные школы, где в течение нескольких месяцев из них готовят шпионов и карателей для последующего использования как на оккупированной территории, так и в тылу врага. При этом для всех видна только верхняя часть этого айсберга.

Как правило, за новобранцами специальных школ спецслужб устанавливается наблюдение, им категорически запрещается вы-ходить за пределы «заведения» без сопровождения инструкторов. При отработке способов связи для лиц, которые готовятся к внедрению в такие заведения, именно такая ситуация должна предусматриваться и отрабатываться в первую очередь.

Началу работы любой нелегальной организации предшествует обсуждение возможно большого количества и вариантов деталей, которые могут появиться во время практической деятельности, шлифуются условия связи, определяются места и время будущих встреч.

Учебные лагеря могут быть замаскированы под лагеря трудовой повинности. Для большей конспирации людей, которые содержатся в таких лагерях, часто можно выводить для прокладки грунтовых дорог и других работ.

Система сбора и передачи материалов может быть организована по следующей схеме:

– специальные разведчики, которые непосредственно собирают информацию;

– районные референты разведки;

– руководство организации на границе с сопредельным государством;

– заграничный центр организации, имеющий связь с разведкой другой страны, на которую этот центр может работать.

Организация должна представлять собой крепкую и надежную группу, построенную по форме пирамиды, с обязательной железной дисциплиной и подчиненностью. Во главе группы должен стоять руководитель, который возглавляет группу разведчиков и радистов. Каждый руководитель обязан иметь одного заместителя. Всего в группе должно быть не больше 8 человек. Необходимо при организации работы группы придерживаться строжайшей конспирации. Каждый из членов группы должен знать только своего ближайшего и непосредственного руководителя. Характеризующая информация на членов группы должна докладываться для учета и анализа в центр. Каждый участник группы должен иметь присвоенный руководителем псевдоним.

Руководитель должен находиться вне рамок контроля собственной группы и отчитываться только перед своим вышестоящим начальником. Руководитель сам знает границы, силу и последствия своего права, которое распространяется на всех членов его организации и дает ему в ее рамках силу окончательного и неотложного решения. Это исключает шантаж и давление на руководителя со стороны членов его организации. В условиях конспирации не может быть и речи о гласном и законном процессе судопроизводства. Суд в таких случаях действует тайно, конспиративно. Суд должен стоять на страже организации и быть строгим и безжалостным в своих переговорах.

Концепция построения и деятельности организаций ОУН:

– «мы на пограничье степных и оседлых народов в борьбе применим тактику степняков. Жестокость к врагу никогда не бывает слишком большой. Нож и револьвер, яд и коварство – это вещи, которыми националист в борьбе с более сильным врагом может пользоваться, только бы выигрыш был на нашей стороне»;

– «необходимо быть тиранами, от которых стонет земля, нужно быть разрушителями, необходимо создавать новую элиту, «элиту с бичом в руках», которые бы с помощью креста и меча установили свою жестокую власть на Украине;

– умение удачно использовать бандитизм и грабеж, террор и насилие ценится руководством ОУН как лучшие приметы националистического боевика. «При определенных условиях и бандитизм может стать способом порядка. Необходимо только уметь этот бандитизм организовать, дать ему руководящую идею, скоординировать его хаотические усилия»;

– «в ОУН нет выборов, нет агитации, там должность организационных постов решается волей сверху. Критика, как это обычно имеется в виду, в ОУН исключена. Нельзя в разговорах между собой критиковать деятельность организации, подвергать сомнениям целесообразность распоряжений и приказов ее руководящих органов».

Подготовка групп должна вестись в условиях строгой конспирации, небольшими подразделениями, участники которых должны знать один другого только по псевдонимам.

Большевистское подполье создавалось по принципу строго законспирированных пятерок, во главе которых ставились руководящие работники из других районов.

Между членами подполья в населенном пункте и наступающими на этот населенный пункт войсками единомышленников должен быть отработан пароль для опознания своих людей.

При приеме в нелегальный кружок нового члена руководитель должен под соответствующим предлогом познакомиться с желающим участвовать в работе кружка, выяснить его интересы и степень идеологической и научной подготовки (если это необходимо) и лишь потом вводить его в кружок. Однако при таком отборе могут попасть и случайные люди, от чего не застрахована ни одна нелегальная организация.

Сношения между членами кружка, как и с членами других подпольных организаций, должны вестись по возможности путем личных свиданий, и следует избегать переписки, чтобы избежать потерь при последующих арестах.

В организации НТС существует «молекулярная структура». Отдельные люди или ячейки, максимум 5 человек, действуют независимо друг от друга и имеют связи (если это возможно) только с центром. В случае провала этой «молекулы» другие остаются невредимыми. Одновременно действуют около 15 «открытых членов» НТС, которые в основном заняты пропагандой, распространяя литературу и снабжая информацией издаваемые НТС журналы. Эта организация постоянно изучает возможность продвижения своих людей в законодательные и исполнительные структуры власти. В последнее время НТС предпринимает активные попытки проникнуть в рабочие коллективы. Так, инструкция гласит: «Первый этап рабочего движения – создание на промышленных предприятиях… групп единомышленников, их можно называть «комитетами рабочей солидарности». Главная цель рабочего движения – как можно более широкая и согласованная подготовка к давлению на власть путем забастовок. При этом предусматривается, что наиболее существенных результатов можно добиться, лишь если забастовки будут сливаться в непрерывный поток по всей стране».

Служба и местожительства членов нелегальной организации должны, по возможности, затруднять ведение наружного и агентурного наблюдения со стороны противника.

В целях конспирации нельзя вести документацию, фиксирующую деятельность нелегальной организации.

Система связи в организации должна быть такой, чтобы каждый мог знать только место работы двух своих соратников (до и после него). В таком случае все остальные члены организации недосягаемы для провокатора.

У тех, кто принимается на работу в режимные организации, тщательно проверяют всю родословную.

В Квантунской армии функционировала школа шпионов «Рьо-куин-гакуин» – «Школа под тенью дерева».

В билете члена подпольной или нелегальной организации вместо фамилии можно проставлять псевдоним.

Разведывательная деятельность должна строиться на основе хорошо продуманного разделения задач таким образом, чтобы обеспечить максимальную полноту и надежность получаемых сведений и их анализа, подкрепленных, по возможности, соответствующими документами, и должную личную безопасность всех участвующих в этой работе товарищей. Следует как можно меньше, а если возможно, то и вообще исключить использование радиопередатчиков – тогда подпольная связь будет трудно перехватываемой. При наличии радиосвязи радиоконтрразведка противника получает возможность бесконтрольно перехватывать информацию на используемых каналах связи, а при возможности ее расшифровки – спокойно и основательно подготовить захват и ликвидацию всей организации.

Нельзя поручать выполнение операций по связи человеку, не имеющему опыта нелегальной работы. Кроме того, ряд высокопоставленных или хорошо обеспеченных представителей правящего класса страны, в которой они живут и против которой они работают, как правило, чрезвычайно наивно относятся к требованиям конспирации, к грозящей им опасности и крайне неосторожно ведут себя в беседах со своим окружением. Это характерно для таких лиц, так как они переоценивают значимость своего социального положения и защищенности в обществе и считают себя выше его законов, забывая, что ответственность за шпионаж иногда не имеет пределов в зависимости от должности или положения того или иного человека.

Система связи должна быть организована таким образом, чтобы члены организации могли встретиться друг с другом быстро и незаметно.