Текст книги "Оперативная деятельность и вопросы конспирации в работе спецслужб Т. 3"

Автор книги: Павел Прыгунов

Соавторы: Анатолий Ивахин
сообщить о нарушении

Текущая страница: 16 (всего у книги 72 страниц)

После каждого убийства необходимо избавляться от улик.

Бомбы могут быть замаскированы под шкатулку, ящик и другие подобные предметы.

Как правило, руководство террористическими операциями отказывается от своих исполнителей, если их удается захватить после совершения акции.

Если нанести на одежду жертвы флюоресцирующие метки, она становится прекрасной мишенью в вечернее и ночное время.

При совершении покушения с применением холодного оружия необходимо стричь ногти покороче.

Для разведчиков-диверсантов и водолазов-подрывников изготавливаются инфракрасные очки, которые монтируются на стандартных подводных масках. Они обеспечивают усиление освещения до 10 000 раз, имеют поле зрения 60 градусов и скомпенсированные от преломления в воде сферические стекла.

Если натянуть стальной трос поперек посадочной полосы, можно совершить авиакатастрофу с целью уничтожения объекта.

Если готовится террористическая акция, необходимо быть убежденным, что исполнителя не смогут перекупить или перевербовать. Иначе террористический акт может превратиться в крупную политическую акцию против организаторов покушения.

Основы построения и работы агентурной сети. Требования к работе с агентами. Конспирация в агентурной работе и, в частности, в работе агента или с агентом

Лица, упоминающиеся в агентурных сообщениях, должны быть поставлены на картотечный учет, в котором помимо фамилий, имен и отчеств отмечаются все виды кличек, псевдонимов, проставляются номера входящих и исходящих документов, в которых упоминается это лицо.

Разоблачение агентов представляет чрезвычайные трудности, так как ни в бумагах, ни в каталогах, ни фотографических альбомах нельзя найти каких-либо указаний на фамилии секретных сотрудников. При более подробном изучении архивов можно найти несколько бумаг, в которых могут находиться прямые или косвенные указания на настоящие установочные данные секретных сотрудников. Но это будут наверняка либо давно работавшие, либо уже провалившиеся агенты, либо выброшенные за борт самим начальством за ненадобностью – так называемые бывшие секретные сотрудники.

О действующем составе секретных сотрудников можно найти данные в учетном подразделении спецслужбы или в финансовых отчетах об агентуре. В этих отчетах агентура должна фигурировать под специальными кличками или псевдонимами. Если доверять оперативному составу, можно избежать получения расписок о получении денег конкретными агентами. В таком случае руководитель конкретной агентуры получает на нее деньги, за них расписывается, а потом выдает каждому из них полагающуюся сумму.

Если при изучении агентурных материалов собрать вместе все бумаги, которые в той или иной степени освещают работу агента под определенным псевдонимом или выполняемую им работу, можно будет очертить сферу деятельности конкретного секретного сотрудника. Большое значение в деле раскрытия псевдонимов агентуры могут оказать оригиналы донесений, составленных на основании собеседований и агентурных сообщений, находящихся на связи у оперативных работников-агентов. Особое значение при этом могут иметь различного рода интимные указания, которые могут помочь идентифицировать личность агента.

Ни в коем случае надписывать над фамилией агентов их псевдонимы. Однажды допущенная оплошность такого рода может привести к очень тяжелым последствиям в будущем.

Многие агенты тщательно записывают все то, что делают сами, и то, что поручается их товарищам, службой которых они постоянно интересуются. Цель такого интереса и этих записей понятна сама собой – создать себе материал для использования в будущем.

Дело наружного наблюдения за границей необходимо поставить таким образом, чтобы филеры не могли считать себя на службе у государства. Прекратив допуск агентов в здание посольства, запретив посылку по его адресу донесений наблюдения и вообще всякой конспиративной корреспонденции, объявив все филерам путем предъявления им письменного разъяснения, что посольство как дипломатическое учреждение полицейским делом и розыском не занимается и никаких агентов не содержит, необходимо все дело представить таким образом, что все это выполняется по заказу частного лица, не имевшего никаких официальных связей с правительством страны, по заданию которого работает спецслужба.

Резидент может жить на территории противника под чужой фамилией (нелегальная резидентура) или под своей официальной фамилией (легальная резидентура). При этом свои встречи с секретными сотрудниками он может проводить как лично, в различных общественных местах, на конспиративных и явочных квартирах, так и письменно. В последнем случае доклады секретных сотрудников поступают в дальнейшем на конспиративную квартиру, где и обрабатываются в виде составления агентурных листков. Оригиналы докладов секретных сотрудников, как правило, уничтожаются. В центр направляются только те агентурные сообщения, которые имеют перспективу использования или могут применяться в будущем в оперативных целях в качестве доказательств. Агентурные листки могут составляться на основании письменных сообщений или по результатам одной встречи с секретным сотрудником.

На основании агентурных листков составляются доклады. В таких документах сотрудники никогда не называются собственными именами, инициалами, а носят специальные клички. Если клички подходят к внешнему или внутреннему облику секретного сотрудника, это может привести к его расконспирации или идентификации.

Секретный сотрудник в зависимости от своего положения и развития может быть «энциклопедистом», то есть освещать разные направления оперативной деятельности.

Спецслужба должна принимать меры, чтобы появление денег у секретных сотрудников не вызывало подозрений в их окружении. Для этого можно легендировать наличие богатых родственников, получение наследства и т. п. Необходимо прибегать к всевозможным способам, чтобы отвести глаза от того источника, из которого секретные сотрудники получают деньги.

Командировки секретных сотрудников в обязательном порядке согласуются с центром. Если возникает необходимость послать секретного сотрудника за границу или такую командировку сотрудники получают от своего окружения, секретный сотрудник получает надлежащие указания от своих непосредственных руководителей, а затем последние немедленно доносят центру о цели командировки и командированном (псевдоним, организация, имя, под которым он известен в оперативном окружении), а также указывают условия командировки, государство и город, в который послан сотрудник. Если же появится необходимость сотруднику временно связаться с заграничным представителем центра или передать его на связь последнему, то об этом надлежит телеграфировать центру для получения явки и способов связи.

Иногда разведчик может использовать членов своей семьи для отправки материалов своим секретным сотрудникам.

Агент должен делать все возможное, чтобы оставлять как можно меньше письменных документов, исполненных его почерком. Иногда можно прибегать к написанию сообщений печатными буквами.

Агент при выезде в командировку не имеет права самостоятельно выходить на связь со ставшими ему известными ранее другими секретными сотрудниками, оперативными работниками, посещать известные ему конспиративные и явочные квартиры. Эти действия он может совершать только по согласованию, а иногда только по письменному разрешению оперативного работника, на связи у которого он находится.

Работа с агентурой требует строгой конспиративности. В каждом случае, когда в процессе следствия или наблюдения обнаруживается личность секретного сотрудника или приемы его агентурной деятельности, необходимо обязательно и немедленно докладывать начальству.

Инструкция по ведению «внутреннего секретного наблюдения», проще, по вербовке и использованию агентуры, положила в основу политического сыска в России секретную агентуру – «провокаторов». Секретные сотрудники, как правило, вербуются из контролируемой среды, или по крайней мере тесно соприкасающихся с более или менее видными руководителями контролируемой среды. В инструкции написано: «Единственным, вполне надежным средством, обеспечивающим осведомленность розыскного органа, является внутренняя агентура. Состав агентуры пополняется лицами, непосредственно входящими в какие-либо преступные организации или прикосновенными к последним, или же лицами, косвенно осведомленными о внутренней деятельности и жизни, хотя бы даже отдельных членов преступных сообществ. Лица, состоящие членами преступных сообществ и входящие в постоянный состав такой агентуры, называются агентами внутреннего наблюдения, или секретными сотрудниками. Лица, которые постоянно содействуют делу розыска, носят название вспомогательных агентов. Лица, доставляющие сведения за плату за каждое отдельное свое сообщение, называются «штучниками».

Любая инструкция по работе с агентурой предписывает оперативным работникам иметь секретных сотрудников в каждой из существующих группировок, представляющих оперативный интерес, а по возможности, даже по нескольку в одной и той же организации.

Прочнее всего положение секретного сотрудника тогда, когда он играет роль пособника и посредника в конспиративных делах изучаемых группировок. Если же ему нельзя уклоняться от активной работы, то в каждом таком случае он должен на каждый отдельный раз получать разрешение лица, руководящего агентурой, оформленного в письменном виде. Однако необходимо под всякими предлогами стараться уклоняться от участия в мероприятиях, угрожающих серьезной опасностью и тяжелыми последствиями.

«Заагентуривать», или приобретать секретных сотрудников можно различными способами. Для их приобретения необходимо постоянное общение и собеседование лица, ведающего розыском, с арестованными по политическим мотивам. Ознакомившись с такими лицами и наметив тех из них, которых можно склонить на свою сторону (слабохарактерные, недостаточно убежденные в своей идеологии, считающие себя обиженными в организации или в государстве, склонные к легкой наживе и т. д.), лицо, ведающее розыском, склоняет их путем убеждения в свою сторону и тем обращает их из членов преступной группировки в лиц, преданных государству. Этот сорт сотрудников нужно признать наилучшим. Удается приобретать сотрудников и из числа лиц, еще не арестованных, которые приглашаются для беседы лицом, ведающим розыском, в случае получения посторонним путем сведений о возможности приобретения такого рода сотрудников.

При существовании у лица, занимающегося вербовкой агентуры, хороших отношений со следственными подразделениями различных служб и ведомств, можно получать от последних, для обращения в сотрудников, обвиняемых, дающих чистосердечные показания. При этом необходимо принять меры к тому, чтобы эти показания не оглашались. Если такие данные словесно излагаются подследственными и не могут иметь серьезного значения для дела, то желательно входить в соглашение с допрашиваемым о не отражении таких показаний в протоколе, чтобы с большей безопасностью завербовать нового сотрудника.

Можно использовать тех лиц, которые, будучи убеждены в бесполезности своей деятельности, нуждаются в деньгах и, хотя не изменяют коренным образом своих убеждений, но ради денег берутся просто продавать своих товарищей.

В обязанности оперативного работника входят не только приобретение, но и сохранение секретных сотрудников от провалов. Для этого необходимо соблюдать ряд предосторожностей. Во-первых, фамилию сотрудника может знать только то лицо, на связи у которого находится агент. Остальные же чины розыскного учреждения могут в необходимых случаях знать только псевдоним или номер сотрудника. Никто, кроме оперативного работника и лица, которое может его заменить, не должен знать в лицо никого из секретных сотрудников. Встречи с секретными сотрудниками должны проводиться в особых конспиративных или явочных квартирах.

Для повышения уровня оперативных возможностей агентуры необходимо принимать меры к продвижению сотрудников, находящихся в низах организации, ближе к центру, в самые ее верхи при посредстве последовательных арестов более сильных работников этой организации, но при этом нельзя арестовывать всех окружающих агента соратников, а необходимо оставлять около него несколько лиц более близких и менее вредных, или дать ему возможность заранее уехать по делам организации, или в крайнем случае арестовать и его самого, освободив впоследствии с близкими к нему и наименее вредными членами организации по недостатку улик. О предстоящем аресте сотрудника всегда нужно войти с ним в предварительное соглашение.

Если секретный сотрудник уже дал несколько удачных ликвидаций, то иногда и арест не может отвести от него подозрения его соратников. В таком случае репутация агента может быть спасена только лишь при условии, если он согласится понести наказание за свою преступную деятельность вместе со своими товарищами, которых он предал.

Спецслужба должна не только допускать участие секретных сотрудников в деятельности контролируемых организаций, но и поощрять таких сотрудников к усилению их деятельности в организации, скрывая при этом следы такой деятельности от следствия и суда.

Секретным сотрудникам должно запрещаться заниматься провокацией. Однако следует иметь ввиду, что под провокацией понимается, во-первых, случаи, когда сам сотрудник совершает преступления и подводит под ответственность за них других лиц, играющих в данном деле второстепенную роль, во-вторых, прово-каторство отделяется от сотрудничества чрезвычайно тонкой чертой, перейти через которую очень легко, в-третьих, любое начальство за такой переход этой черты не только не карает, а даже благодарит.

Секретная агентура – провокаторы – является наиболее важным оружием борьбы правительства против внутренних и внешних врагов государства. Недаром руководитель ЦРУ в недалеком прошлом говорил, что «шпионаж – естественная функция правительства, осознающего меру своей ответственности».

Уклонение от воинской повинности было в среде секретных сотрудников почти поголовным явлением. Поэтому это может стать признаком для выявления такой категории людей.

Провокаторы проникают всюду – в учреждения, на предприятия, в организации, политические и общественные группировки различного направления и толка, в учебные заведения, в кооперативы, в среду городского и сельского населения. Следует признать, что провокаторство разлагало не только группировки людей, против которых оно использовалось, но и все общество.

Как правило, показания или данные одного агента проверяются через других агентов. Совпадение полученной информации из разных источников дает основание утверждать о честном сотрудничестве агента и достоверности используемых источников информации.

Агент, сообщая информацию спецслужбе, всегда боится, что последняя в процессе ее реализации в виде преждевременных арестов и неуместных допросов может его выдать или расшифровать.

Агенту обычно не говорят, кто его резидент и даже на какую страну он работает: всячески ограждают от «ненужных» сведений. Отношения строятся по принципу обыкновенной купли-продажи. Агент, встречаясь со своим руководителем и передавая ему информацию, должен думать, что имеет дело с таким же рядовым агентом, как и он сам. Но если агент по каким-то причинам вдруг прекращает свою работу, такого рода отходы тоже предусматриваются резидентом. Требуется «последняя встреча», во время которой бывшему агенту, во избежание худшего, рельефно обрисовывается его перспектива на тот случай, бели он выдаст или ненароком проговориться об имевшей место связи. И как бы душа резидента не восставала против угроз и тем более их реализации, что поделаешь? Не проваливать же сеть, с таким трудом созданную и так дорого стоящую!

Бывает, і что с болью в сердце приходится отказываться от очень хороших агентов, имеющих допуск к очень важной информации. Если, например, агент оказывается или становится алкоголиком или если он по своей природе болтлив, тогда надо делать немедленно «золотое рукопожатие», т. е. прощаться. Таких агентов некоторые разведки «убирают»: они либо откровенно продают, либо идут на шантаж в надежде заработать еще больше.

Перевербованный агент может в процессе ведения «двойной игры» настолько тяготиться, что может покончить жизнь самоубийством. Совесть в разведке и агентурной работе нужна, но какая-нибудь «односторонняя»: либо в ту сторону казнись, либо в эту.

Русская разведка всегда брала количеством.

Нужны годы, чтобы готовить разведчиков, поскольку эта работа все-таки «штучная» – стало быть, лучше меньше да лучше.

«Светлый» помощник на жаргоне разведки означает, что он знает, на кого он работает и за какие деньги.

Прочные отношения с женщинами опасны и для разведчиков, и особенно для женщин, тем более что они имеют относительно нас одни мысли, а вы относительно них – совершенно другие.

Для получения сведений или их передачи резидент, как правило, встречается со своим агентом. Встречи делятся на плановые (очередные) и экстренные.

Встречаться с агентом можно на улице, в кафе, в музее и т. д. Истинная драматургия нашей работы заключена не в таинственной атрибутике, а в чрезвычайно опасной сути всей нашей деятельности за границей, поскольку известно, что если происходит провал, то пощады ждать не приходится. Вы можете во сне слышать обращенные к вам слова по-русски, просыпаться в холодном поту. Когда же вы выходите на связь со своим агентом, то ведите себя в его обществе просто и естественно, как только и могут вести себя самые обыкновенные и нормальные люди.

Если агент болен или даже при смерти, он все равно приползет на плановую встречу с резидентом, так как знает: в противном случае шеф объявит тревогу, смысл которой в консервации всей деятельности резидентуры и в уходе в глубокое подполье, что связано с весьма сложными мерами и бывает только в чрезвычайных ситуациях. Резидент может иногда позвонить агенту напрямую из уличного телефона-автомата, когда это необходимо, но агенты телефона шефа не знают, поэтому и не могут предупредить о срыве явки: надо – ползи! Если агент ведет себя странно (например, после явки с оперативным работником какое-то время идет за ним), его необходимо немедленно начинать проверять. На период проверки резидентура временно прекращает свою деятельность. Одним из способов проверки может быть следующий: агента просят срочно достать секретный документ, заполучить который он наверняка может, но который уже есть в центре, о чем агент, естественно, не знает. После того как агент достанет этот документ, появится возможность сверить два одинаковых документа, что позволит «открыть глаза» на агента – чист он или уже перевербован. Чтобы не провалить своего агента, контрразведка противника может разгадать замысел с проверкой и дать своему агенту оригинал документа в надежде продлить игру с противником. Проверку следует выполнять несколькими способами, чтобы исключить все сомнения, которые в работе спецслужбы хуже любого яда.

Необходимо всегда бояться, чтобы хорошо оплачиваемый агент не спился, не допускал непродуманных затрат, указывающих на наличие у него дополнительных источников дохода.

Если агент по натуре игрок, к тому же азартный, во избежание его разоблачения и перевербовки необходимо немедленно начинать процесс перевоспитания. Если это не получается, дело необходимо заканчивать «золотым рукопожатием»: с глаз долой, из сердца вон.

Три-четыре активных разведчика и столько же помощников (агентов), не всегда проинформированных, на кого они реально работают; ограниченное количество оперативного состава и агентуры, изолированность и строгая конспирация – вот принципы успешной работы без провалов.

Кандидаты на вербовку в качестве агентов могут выявляться и затем вербоваться в лагерях для перемещенных и интернированных лиц, а также в эмигрантских организациях и группах. Их следует подвергать тщательному допросу, определять их оперативные возможности, изучать через имеющиеся оперативные и технические возможности.

Обязанность тайного агента трудна и опасна. При разоблачении – это, как правило, смерть. При отказе от обязанностей – тоже смерть.

Страх и заинтересованность в хорошем вознаграждении являются одними из наиболее стабильных стимулов для сотрудничества на агентурной основе.

Агент должен бояться расправы, иначе легко нарушит свое обязательство.

Не следует расшифровывать агента перед группой и этим подвергать его опасности разоблачения. Судьба диверсантов капризна, не всякий устоит перед соблазном продать ближнего ради сохранения собственной жизни. А разоблаченный агент не нужен никому. Ни тем, кто его послал, ни тем, кто его приобрел.

Агент должен оставаться неизвестным для всех, имея только кличку или номер в случае необходимости.

Агент не должен раскрывать кому-либо свою тайну, так как нет никаких гарантий, что кто-либо не злоупотребит его доверием при сложившихся обстоятельствах.

При возможности и наличии необходимости встречаться с агентом следует каждый раз в новом месте, если это не явочная или конспиративная квартира. На каждой из встреч его следует обучать несложному шифру для письменных донесений, давать ему информацию о технике тайнописи. В таком случае при необходимости он будет готов все это использовать в практической работе.

При наличии бдительности и хорошей конспирации не надо будет заниматься софистикой подсчета вероятного засорения нашей среды вражескими агентами, надо будет только бороться с ними.

Одинаково ценными могут оказаться и агент-министр, и агент-горничная из респектабельного отеля. Ценным агентом может быть буфетчик, имеющий доступ в правительственные апартаменты, разнося министрам кофе и напитки.

Спецслужба никогда не выдает своих агентов, если только они не перестали работать или их провал стоит дешевле, чем результат, который может быть получен в случае его разоблачения. Например, продвижение дезинформации, прикрытие другого агента и т. п.

Одно из основных правил в агентурной работе – «доверяй, но проверяй».

Люди, склонные и даже влюбленные в рискованную профессию разведчика, есть в каждой нации. Их нужно только уметь найти.

С помощью одного агента можно сделать так, что одна дивизия будет способна выполнить задачу целой армии.

Осведомленность в чисто человеческих данных агента имеет очень большое значение в работе.

При массовой засылке агентов будет больше шансов на удачу. Это правило следует применять, когда нет другого выбора.

Самым тревожным в работе спецслужбы является ситуация, при которой агенты заброшены на территорию противника, но ничего не известно об их дальнейшей судьбе.

Если агенты действуют слишком успешно, это невольно порождает у их руководителей подозрение, что они могут быть перевербованы противником. Поэтому при руководстве перевербованным агентом следует помнить, что в таких случаях результативность перевербованных агентов не должна превышать среднего уровня результативности обычных агентов. При этом у них, естественно, должны возникать трудности на грани провала, которые они «успешно» преодолевают.

Даже самый слабый агент, если он закрепился на территории противника, – это наши глаза.

«Сунуть агента в мешок» означает на жаргоне разведки поручить ему более простое задание, выполнение которого имеет большую вероятность провала (диверсия, террор, распространение панических слухов и т. п.).

При подборе агента для работы на территории России необходимо отдавать предпочтение лицам из различных национальных меньшинств.

В россыпи средней агентуры необходимо выделять профессионально подготовленных агентов, имеющих все необходимое для успешного выполнения задания и руководства подчиненными ему средними агентами. Если слабо поставлен контроль над работой агентуры, агент может или вовсе бездействовать, или заниматься высасыванием информации из собственного пальца. Для своевременного выявления таких случаев необходимо проводить выборочную проверку и тщательно анализировать деятельность периодически каждого агента.

Агент должен быть актером самого высокого класса.

Не рискующих агентов не бывает.

Существует система заброски агентуры, при которой засылаются агенты-одиночки, умышленно лишенные средств связи и снабженные только оружием и взрывчаткой. Такая система может иметь успех только в том случае, если такие агенты предпочитают смерть аресту.

Спецслужбы фашистской Германии готовили тактическую разведку и «пятую колонну» в странах-объектах военного нападения, твердо веря в успех блицкрига, а потому не создавали в СССР глубоко эшелонированной стратегической разведки, полностью используя прежние возможности для продвижения своей дезинформации по компрометации военного командования Красной Армии. Поэтому когда началось изгнание фашистских войск с территории СССР, руководство фашистской Германии стало испытывать голод в стратегической информации о планах руководства Советского Союза. Создать же в короткие сроки, а тем более в условиях военного времени, стратегическую агентурную сеть было практически невозможно. В отличие от фашистской Германии, к началу и затем в течение всей войны успешно действовала советская агентурная сеть, которая постоянно поставляла информацию о планах противника и наиболее важных его союзников, а также ряда наиболее важных нейтральных стран мира.

Если кандидаты на вербовку в качестве агентов после их отбора направляются не в разведшколу, а в специальные подразделения, это значит, что они будут готовиться для персонального использования с высоким уровнем конспирации.

Для того чтобы никто не мог знать точные установочные данные агентов, направляемых на территорию противника или нейтральных стран, для них сначала готовятся бланки всех необходимых документов, а фамилия, имя и отчество заполняются непосредственно перед заброской тем, кто их готовил и направлял в тыл противника.

Агенты, направляемые на территорию противника на длительный срок, должны быть надежными, такими, которые перед этим совершили перед своей страной достаточно тяжкие преступления, чтобы в паспорте на новое имя видеть единственное для себя спасение от возмездия. Один из вариантов использования такой агентуры: вербовка на компрматериалах, засылка на территорию противника по конкретному адресу, легализация и ожидание прибытия человека, который формально станет ее (его) мужем (женой).

Агент может передавать информацию через тайники на основании полученных детальных письменных разработок. Эти разработки могут храниться в обычной авторучке. В этой авторучке в баллончике, где должна быть чернильная паста, находится тончайшая микропленка, свернутая в рулон. Обуславливаются места и способы передачи этих сведений при помощи тайников, а также запасные варианты конспиративной связи на случай непредвиденных обстоятельств. Передача информации осуществляется не только через тайники, но и при личных встречах с разведчиками. «Разговоры» при этом ведутся путем обмена записями в самости – рающихся блокнотах.

Агент может передавать информацию через тайники на основании полученных детальных письменных разработок. Эти разработки могут храниться в обычной авторучке. В этой авторучке в баллончике, где должна быть чернильная паста, находится тончайшая микропленка, свернутая в рулон. Обуславливаются места и способы передачи этих сведений при помощи тайников, а также запасные варианты конспиративной связи на случай непредвиденных обстоятельств. Передача информации осуществляется не только через тайники, но и при личных встречах с разведчиками. «Разговоры» при этом ведутся путем обмена записями в самости-рающихся блокнотах.

Агент должен не только передавать информацию, но и искать людей, которые могли бы стать источниками интересующих разведку сведений. В этом случае агент может иметь записи на таких кандидатов, против которых могут быть проставлены условные знаки и индексы, которые могут обозначать степень знания агентом этих людей и наличие у них нужных оперативных возможностей.

При докладе агентурных материалов необходимо отражать, какие источники сообщают ту или иную информацию, где они работают, степень их надежности, наличие оперативных возможностей для получения конфиденциальной информации.

При работе с агентурным материалом всегда следует предполагать возможность специально подготовленной дезинформации, которая продвигается противником через перевербованного агента или агента, который разоблачен, но оставлен на свободе до окончания операции по дезинформации.

Агенты под прикрытием журналистских удостоверений могут осуществлять полный комплекс секретных операций, начиная со сбора разведывательной информации и заканчивая деятельностью в роли связных с агентами в других странах. В их обязанности может входить вербовка агентов среди иностранцев, руководство ими, сбор и оценка информации, а также продвижение специально подготовленной информации в иностранные официальные круги. Такие «журналисты» могут работать на основании подписанного контракта или секретного договора.

Наибольшие «шансы подхода» имеются по отношению к гидам, переводчикам, рекламным агентам и вообще ко всем лицам, которые в силу своих служебных обязанностей должны встречаться с иностранцами.

Сумасшедший не может быть платным агентом. Работа, за которую наказывают смертью, не оплачивается деньгами.

Нужно все время проверять, достаточно ли благоразумно рискует агент, в меру ли он осторожен и в то же время достаточно ли дерзок и хитер, в какой степени неуязвим и находчив при встречах с контрразведчиками и тайными агентами.

Есть поездки, которые при плотном наружном наблюдении со стороны противника связаны с риском для тех, к кому приезжает разведчик. Трудно чувствовать себя спокойным за тех, кто тебе доверяет.

Если агент передал вам совершенно секретный документ и не проявляет беспокойства о том, сколько времени вы держите его у себя, вполне вероятно, что документ фальшивый и составлен самим агентом или агент является двойником и работает по заданию противника. Если агент проявляет беспокойство по поводу сохранности документа или времени, которое он находится у вас, и требует вернуть его с минимальной задержкой, по всей вероятности документ подлинный.

Мастерство агентуриста состоит в том, чтобы правильно оценить надежность своих источников.

Платные осведомители крайне ненадежны, нередко приукрашивают свои сообщения, чтобы получить за них более высокую плату.

Часто в качестве агентов используются туристы.

Опасение расшифровки источников разведывательной информации зачастую снижает эффективность полученной агентурным путем информации.