355 500 произведений, 25 200 авторов.

Электронная библиотека книг » Обри Анделин » Мужчина из стали и бархата » Текст книги (страница 3)
Мужчина из стали и бархата
  • Текст добавлен: 10 октября 2016, 06:11

Текст книги "Мужчина из стали и бархата"


Автор книги: Обри Анделин



сообщить о нарушении

Текущая страница: 3 (всего у книги 22 страниц) [доступный отрывок для чтения: 9 страниц]

Доказательство того, что его дом – центр мужского удовлетворения, становится очевидным, если взглянуть на мужчину, не достигшего успеха в семейной жизни. Его дети будут болью в сердце, а от его брака могут остаться лишь шрамы поражения. Наиболее фундаментальная сфера его удовлетворения останется бесплодной. Возможно, он достиг своих целей вне дома, его уважают коллеги, но этот успех не компенсирует поражения в семье. Его счастье – пустая скорлупа, и его удовлетворение далеко от полноценного.

Когда мужчина терпит неудачу на работе

В среднем возрасте многие мужчины, не достигшие того успеха, которого они ожидали, осознают свою печальную ситуацию. Работа, которой они посвящали себя столько лет, немногое им дала взамен. Кто-то из них может сказать: «Я опоздал на пароход. То, что я делал, не дало больших результатов. Я уже старею, и если сейчас я не совершу чего-то прекрасного или великого, потом будет слишком поздно». Их беспокоит надвигающаяся старость и потеря физической силы. Многие из таких мужчин обращаются к миру удовольствий, пытаясь получить, пока не поздно, хоть какую-то радость от жизни. Другие совершают последнюю отчаянную попытку достичь статуса, который, как они считают, оправдает годы труда. К сожалению, многие обращаются к другим женщинам или деградируют.

Но если у мужчины успешная семья, перед ним стоит монумент, который говорит сам за себя. Его семья – его достижение, его дети – драгоценный плод успешной жизни, а его радость – любовь, уважение и преданность чудесной жены. Бог не давал ему повеления покорить вершину успеха у себя на работе. Он лишь дал ему заповедь зарабатывать на хлеб в поте лица своего. Этим он и занимался. А теперь он находит удовлетворение, видя еще больший успех, которого он достиг дома.

Дети, состоящие в браке, продолжают нуждаться в совете, поддержке и ободрении. Мужчина остается отцом, пока у него есть дети. Все семейные связи укрепляются через эти добросовестные усилия, и в сердце у мужчины пылает радость.

Но, несмотря на потребность мужчины в удовлетворении, давайте не забывать, что существуют определенные сферы, в которых мы должны служить. Мужчина имеет данную Богом ответственность перед своей семьей быть ее лидером, защитником и кормильцем, и когда он посвящает себя этой важной ответственности, не думая о награде, удовлетворение приходит естественным образом.

Семья

Все члены семьи получают большую пользу от усилий мужчины, который успешно справляется с обязанностями лидера. Его сила при совершении поступков, которые он считает правильными, дает им всем чувство уверенности и безопасности. Дом – это их база, место, в котором ценности расставлены по порядку, это их прибежище и приют. Уверенность женщины не в деньгах, которые зарабатывает ее муж. Она находит уверенность в нем, как в надежном человеке с сильным характером. То же самое верно и для детей.

Когда мужчина хорошо выполняет свои обязанности, женщина свободна и может сосредоточиться на успехе своей домашней карьеры. У нее есть муж, на которого она может положиться, и она не несет ответственности за заработок на жизнь и за выполнение его работы. Она может посвятить себя женским делам и созиданию счастливой семейной жизни. Так как ее муж – мужчина, она более женственна.

Вместе они строят счастливую семью и совершают свой самый ценный вклад не только в самих себя, но и в свою страну. Дар чудесной жены и счастливой семьи бесценен!

3
ЛИДЕР

Снова подчеркну, что мужчина – назначенный Богом глава семьи. Эту позицию он не присвоил себе за счет того, что он сильнее жены и может устанавливать свои порядки. На эту позицию его назначило не общество, решив на основании многолетних исследований, что это наиболее эффективная схема. Именно Бог поставил его во главу семьи.

Позиция лидера – одна из тех, за которые мужчина в ответе перед Богом. Эта не та позиция, от которой он вправе отказаться или передать другому, кого считает более компетентным. Если он позволит кому-то отобрать у него эту позицию, это укажет на слабость характера и отход от принципа. Выражаясь мягко, можно сказать, что он не понял. Мужчина не может пренебречь этим призванием и при этом сохранить чистую совесть. Уход от этой святой обязанности в глазах Бога является серьезным нарушением долга.

Некоторым не нравится Божий план лидерства в семье, они считают, что мужчине достается слишком большое бремя, а по отношению к женщине это вообще нечестно. Они пытаются покончить с патриархией, заменив ее на равенство полов. Такие защитники не осознают, что Божий план совершенен. Он не нуждается в нашей доработке. Это не такой план, который обременяет людей или лишает их того, что им принадлежит. Этот план, несущий благословения, – самый идеальный план для того, чтобы семья жила в порядке, единстве и мире. Он также дает наилучшие возможности развития личности как мужчине, так и женщине. С точки зрения вечности, земная жизнь – это период обучения, цель которого – обретение опыта и достижение максимального счастья. Мужчина растет, обучаясь лидерским навыкам. Женщина становится более женственной, когда ей не приходится играть роль лидера в семье. Она свободна, чтобы полностью сосредоточиться на обязанностях, входящих в ее сферу.

Логика мужчины как главы семьи

Главенство мужчины в семье не только имеет божественное начало, но и соответствует логике и здравому смыслу. Ни одна организация не может действовать без ответственного руководителя. Мы видим это в правительстве, бизнесе, социальных группах, армии, в любом месте, где происходит совместная деятельность людей. Должен быть человек, руководящий действиями и мероприятиями. Должен быть кто-то, на ком лежит основная ответственность. Если нет главы, возникает хаос.

Семья – это маленькая общественная группа разумных существ, поэтому она должна быть организована и иметь руководителя. Должны быть установлены принципы и правила. Решения должны приниматься ежедневно, а иногда и моментально. Не всегда эти решения такие срочные, но они могут быть очень простыми, например: может ли Лэри взять сегодня машину? Предположим, муж и жена имеют противоположные мнения. Когда жена соглашается с мужем, в семье царит порядок. Некоторые спрашивают: «Почему мужчина должен руководить? Почему не женщина?» Ответ на это тоже очень логичен.

Мужчина – добытчик и защитник. Чтобы добиться успеха в своей роли, он должен иметь власть принимать решения. Если, например, его заработка не хватает для покрытия расходов, ему может понадобиться сменить работу, возможно, переехать в другой город, чтобы решить проблему. У него должна быть свобода такого выбора – переехать с семьей в новое место. Если его жена – лидер, она может принять решение остаться на прежнем месте. Это будет несправедливо по отношению к мужчине и губительно для семьи. Логично, что роли кормильца и лидера нераздельны.

Лидер не является человеком высшего сорта

Лидер может находиться на высокой позиции или пользоваться большим уважением, но это не означает, что он человек высшего сорта или даже более ценный человек. Он просто выполняет свои обязанности или осуществляет призвание. Жена уважает позицию главенства своего мужа и проявляет к нему заслуженное послушание и уважение. Она поддерживает его насколько возможно, стремясь увидеть успех их общего дела.

Рассмотрим в качестве иллюстрации командира флота, который по должности старше других офицеров. Те, кто уважает его или подчиняется его власти, проявляют послушание к старшему по должности офицеру, а не к человеку высшего сорта. Это регламентируется законом и порядком, которые полезны для каждого участвующего в операции.

В семье отец и мать, муж и жена одинаково важны! Глава семьи вскоре убеждается в том, что ему не обойтись без поддержки жены. Она выясняет, что ей не обойтись без руководства своего мужа. Его задача – вести, ее задача – следовать.

Обязанности лидера

Обязанности лидера следующие: вести семью в условиях соблюдения установленных принципов, правил и законов. Он также несет ответственность за окончательные решения. От него ожидается, что он будет составлять планы и мотивировать продвижение семьи к достойным целям.

Отец имеет право устанавливать правила поведения, расходования денег, законы ведения домашнего хозяйства, религиозную принадлежность детей, планирование образования и т. д. Его право и обязанность принимать эти решения следуют из того, что он поставлен лидером, защитником и кормильцем. Ему понадобится делегировать часть своих полномочий жене, особенно в отношении домашнего хозяйства и в вопросах, связанных с детьми. Она ближе к ним в их повседневной деятельности. Дело в том, что домашнее хозяйство не может функционировать без такого разделения труда. Но он сохраняет за собой право вмешаться в случае необходимости.

Отец семейства обязан принимать во внимание мнение своей жены в вопросах семейного планирования и принятия решений. Она мудрый консультант, дающий ценные советы. Ее взгляды имеют чрезвычайную важность. Но окончательные решения принимает он, даже если они противоречат ее мнению.

Отец может также пожелать проконсультироваться с детьми, собрав их на семейный совет. Он должен выслушать даже самого маленького ребенка, приняв во внимание его чувства и точку зрения. Но ответственность за решение лежит только на нем.

В противоположность мнению некоторых людей, организация семьи не является демократией. Обращая внимание на этот вопрос, я приведу пример семьи, которая пыталась установить у себя демократию. Каждому члену семьи было дано по одному голосу, включая родителей. Первой проблемой, возникшей у них, стало ежедневное мытье посуды. Дети проголосовали за то, чтобы после еды каждый сам мыл свою посуду. У детей было больше голосов, чем у родителей, поэтому было принято такое решение. Демократия в семье не работает.

Отец выступает в роли пастыря для своей семьи. К его решению должны относиться с почтением и уважением все члены семьи, даже когда они не согласны. Они проявляют почтение к его должности. Они также учатся послушанию, что является одной из самых больших потребностей в нашей стране.

Каждый мужчина – лидер

Каждый мужчина должен быть лидером. Ему не обязательно быть лидером на производстве, в правительстве или даже в местной организации для мужчин, но если он женат – он будет лидером семьи. Важность этой позиции невозможно переоценить. Семья – это самая основная единица общества. То, как она функционирует и восполняет потребности людей, напрямую воздействует на все остальные общественные институты. В любой семье последствия успеха или провала лидера неизбежно выходят за порог его собственного дома. Поведение мужчины как главы семьи оказывает на все общество положительное или отрицательное влияние. Эта организация, имеющая критическую важность, нуждается в хорошем руководстве. Руководство требуется повсюду, но где оно важнее, чем дома? Где существует больше возможностей?

Идеальный лидер воспринимает свою позицию как святую обязанность. Он гордится своей мужской ролью, он не отодвигает ее в сторону и не передает никому другому. У него острое чувство ответственности за свое место лидера. Он сознает, что это самая важная из его функций. Он служит терпеливо, с преданностью, посвящением и гордостью.

Он лидер из стали и бархата. У него есть те стальные качества, которые сопровождают великих лидеров: твердость, решительность суждений, смелость, постоянство и обостренное чувство справедливости.

Он руководит своей паствой с твердостью, не позволяя другим распоряжаться или отбирать его лидерство. Он не поддается давлению аргументов, противоречащих его убеждениям. И он не пойдет на уступки, снижающие эффективность решения, которое он считает оптимальным для своей семьи. Во всем этом он справедлив. В принятии решений он всегда осторожен. Если ему не хватает информации для принятия правильного решения, он ищет информацию. При необходимости он обращается за советом к своей семье. Но когда он принял решение, основанное на его наилучших суждениях, у него будет смелость осуществлять его с упорством. Иногда он ошибается, но исправляет свои ошибки. Он уверен в том, что его суждение обычно бывает правильным. Так как он имеет уверенность, другие верят в него и с готовностью следуют за ним.

Идеальный лидер имеет также и бархатные качества. Он добр и мягкосердечен. Он готов пожертвовать собственными удовольствиями ради членов семьи. Это качество самоотверженности – самое важное. Ни один эгоист не может быть великим лидером.

Но наряду со своей бархатной мягкостью великий лидер иногда должен проявлять и жесткость характера. Он должен иметь твердость стали при исполнении решения, которое он считает правильным, даже если это несет горькое разочарование тем, кого он ведет за собой. Эта неизменная смелость его убеждений – превосходное качество лидера, наводящего в доме порядок.

Великий лидер имеет смирение. У него нет чрезмерной гордости, которая мешала бы ему прислушиваться к советам своей семьи. Он стремится услышать их мнение. Если кто-то из них прав или имеет лучшую идею, он достаточно смирен, чтобы признать это. Он осознает свои ограничения. Другие могут многое ему предложить. Он будет внимателен, чтобы выбирать ценные предложения.

С этой комбинацией качеств – твердость, смелость, решительное суждение и справедливость, а также бархатных черт – мягкость, вежливость и смирение, – мужчина способен обеспечить своей семье отличное руководство. При этом процветают порядок и мир. Он создал идеальные условия для воспитания приспособленных к жизни, счастливых детей.

Каждый мужчина имеет лидерские способности

Так как мужчины рождаются со святой обязанностью создать семью и предназначены быть в ней лидерами, они также рождаются с лидерскими способностями. Библейской истиной является то, что Бог не дает Своим детям никаких повелений, не давая при этом необходимых средств для их исполнения. Так как Бог благословил мужчину лидерской позицией в семье, Он также благословил его лидерскими способностями. Я не говорю, что, так как мужчина имеет способности, он сразу же готов быть лидером. Он должен научиться принципам, как учатся им читатели данной книги.

Но у него есть физические и эмоциональные предпосылки для того, чтобы руководить. Рассмотрим его физическое строение. Разве он не превосходит по силе и выносливости тех, кого ведет за собой? Хотя случаи применения силы в отношении членов семьи довольно редки, он имеет такую возможность и может справиться с ними при возникновении необходимости. Его физическая сила – наглядное напоминание о том, что он является лидером.

Эмоционально он подготовлен для того, чтобы нести бремя лидерства. Он обладает психологической силой для принятия весомых решений. Иногда ему приходится за считанные часы принять решение, которое будет сказываться в течение всего периода жизни его семьи. Основываясь на немногих фактах и суждениях, он быстро делает выводы и приходит к решению. Подобный риск пугает большинство женщин. Им кажется невозможным принять решение за такое короткое время. Но мужчины способны на такую решительность. У них есть эмоциональные силы, необходимые для этого.

Мужчина также обладает необходимым темпераментом. Так как по природе он более решителен, он способен довольно быстро разобраться в ситуации. Женщина, напротив, склоняется к тому, чтобы как можно дольше откладывать решение. Часто из-за этого возникают стресс и раздражение, которые влияют на всю семью. Мужчина не так легко раздражается из-за постоянной потребности в принятии решений, ведь у него есть врожденная способность справляться с такими проблемами.

Если мужчине не хватает какого-либо из этих качеств, причина этого может скрываться в его детстве. То, что он рос со слабым отцом и доминирующей матерью, лишало его необходимого примера и возможности учиться. Более того, кто мог объяснить ему эти принципы? Маловероятно, что его правильно научили. Но, что еще хуже, мы можем быть уверены, что он подвергся сильному влиянию дезинформации. Если по какой-то причине мужчина считает, что он не годится на роль лидера, он может успокоиться и быть уверенным в том, что обладает необходимыми для этого внутренними качествами. Эта способность у него есть. С желанием с его стороны и с Божьей помощью он достигнет успеха.

Важно помнить, что руководство семьей – Божья работа, а не только наша. Мы должны помнить о том, что нам заповедано просить, чтобы получать просимое. Это не пустое обещание от Бога, оно дано нам, чтобы мы знали, что не только имеем право просить, но прося мы исполняем заповедь, которая сама по себе достойна благословения. Но мы должны просить по вере. Истина в том, что Бог хочет для тебя успеха еще больше, чем ты сам. Этот мир, полный материализма, будет стараться убедить нас, что мы либо должны сделать какое-то дело сами, либо оно так и останется несделанным. Взывай к Нему и ожидай ответа.

Неудачи мужчины

Американский мужчина, более чем любой другой мужчина в мире, является неудачником в отношении руководства своей семьей. В связи с этим вновь процитирую утверждение доктора Джошуа Бирера: «Это общество без отцов. Все женщины взывают в надежде найти сильного мужчину, но его нет». Рассмотрим некоторые из неудач североамериканских мужчин.

Во-первых, мужчина, который не принимает свою позицию руководителя.Он не руководит, он не определяет политику семьи, не строит планов, не устанавливает правил, не отдает распоряжений и не принимает решений. Его семья – как корабль без руля в бурном море. Если семьей надо руководить, этим занимается жена. Иногда даже детям приходится это делать. Мужу нет дела до этого. Он дезертировал, и его ответственность переходит к другому. Его внимание обращено на что-то другое. Он безответственен.

Во-вторых, мужчина, который позволяет своей жене и детям командовать.Возможно, он хотел бы руководить, но из-за слабости или страха он позволяет своей семье диктовать ему. Он превратился в амебу. Он идет по пути наименьшего сопротивления. Вместо того чтобы занять свою позицию, он в страхе сжимается, исполняя чужие требования. Некоторые мужчины на самом деле боятся телесных повреждений, которые могут нанести им жены. Теряя свое мужское достоинство, они опускаются до состояния жалкого безвольного существа. Они чувствуют, что должны руководить, но не имеют смелости, чтобы попытаться это сделать.

В-третьих, мужчина, который поддается давлению женщин и детей.Этот мужчина не амеба, он прилагает усилия, чтобы руководить, но из-за недостаточной силы и твердости он поддается давлению против своих собственных убеждений. Давление может принять форму занудства, колкости, насмешек, уговоров, морального давления, плача, всхлипываний, нытья и других средств достижения цели. Они могут зайти и настолько далеко, что выставят свои требования в форме ультиматума, грозя последствиями.

Некоторые мужчины поддаются давлению, так как они заняты другими важными делами. Они считают, что у них нет времени бороться с этой проблемой. Им кажется, что легче сдаться и сохранить мир, чем крепко удерживать свою позицию лидера. Они не выделяют своей ответственности заслуженного приоритета.

Другие мужчины устают от давления. Они подобны судье в библейской притче о настойчивой вдове, который устал день и ночь выслушивать просьбы вдовы и согласился исполнить ее требования. Мужчина может верить в то, что должен стоять твердо, но из-за постоянного занудства он отказывается от тех прав и прерогатив, которые должны быть для него священны.

Однажды я был в компании мужчины, имевшего двух дочерей подросткового возраста, которые были виноваты в постоянном занудстве. Отец купил девочкам лошадь, которую должны были доставить на их участок через несколько дней. Но девочки убеждали отца взять напрокат фермерский грузовик и привезти лошадь немедленно. Они умоляли и выпрашивали, как они и раньше поступали в других ситуациях.

Обескураженный и сбитый с толку мужчина обратился ко мне за советом. «Скажи им твердое „нет" и не вздумай идти на уступки», – ответил я. Заручившись моим советом, он дал девочкам ясный отрицательный ответ. Они были в слезах и постоянно упрашивали его вплоть до того момента, когда мы были в машине на полпути домой. Некоторое время они сидели молча, затем стали что-то бормотать про себя, гневно поглядывая на отца. Такой отказ был для них новой строгой мерой воспитания. Они привыкли добиваться своего. Раньше они думали, что выпрашивание всегда приводит к получению просимого, но теперь, первый раз в жизни, они узнали, что отцовские слова имеют вес. Если бы он продолжил эту твердую линию руководства, дочери вскоре усвоили бы, что бесполезно давить на отца, и перестали бы это делать, выбрав разумное решение.

Четвертая неудача мужчин – это компромисс.В этом случае мужчина не сдается полностью. Он в какой-то мере отстаивает свои позиции, но идет на уступки или совершает попустительство тем или иным путем. Эта слабость – признак плохого лидера, она рано или поздно приведет к проблемам.

Попустительство ослабляет его позицию. В семье так много решений имеет моральный оттенок, что надо быть предельно осторожным, чтобы не сделать ничего, что спровоцировало бы переход от сильной позиции к слабой. Стандарты должны поддерживаться на высоте.

Мужчины должны знать, что, хотя мудро слушать других членов семьи, принимать во внимание их идеи и применять хорошие предложения, хороший лидер никогда не пойдет на уступки, если это противоречит его наилучшему суждению. Признак великого лидера в том, что он твердо стоит на своих убеждениях независимо от чувств других людей. Это не только право лидера – это его обязанность.

В-пятых, мужчина, позволяющий своей жене отобрать у него лидерство.В данном случае она не давит на своего мужа. Она узурпирует его власть. Она доминирующая женщина, и поэтому старается взять верх. Она верит, что быть главой семьи – ее право и обязанность. На это у нее могут быть различные причины. Пожелания мужа не имеют для нее значения. Возможно, он хочет быть лидером, но она его пересиливает. Она принимает решения, определяет политику семьи, составляет планы без его одобрения. Дети обращаются за советом к ней.

Если она похитрее, она высказывает бесконечные предложения, дает советы, всегда указывает ему, что и когда сделать. И в том и в другом случае она не на своем месте. Мужчина, который позволяет своей жене держать вожжи, также виноват. Он потерпел неудачу в своих обязанностях главы семьи. Если он мужчина, он должен превзойти ее и вернуть свое положение главы семьи.

В-шестых, мужчина, которому не удается добиться послушания членов семьи.В этом случае мужчина дает инструкции своей жене (или детям), но она их не выполняет. Она считает свое мнение более весомым. Она думает, что не обязана делать так, как он скажет, а может поступать как ей заблагорассудится. Дети тоже следуют примеру непослушания, так как они научились этому от матери. Если дети в семье научатся непослушанию, особенно от своей матери, это влечет за собой серьезные и часто далеко идущие последствия. Мужчина, допускающий подобное поведение, становится соучастником этого злодеяния. При этом на него ложится бремя ответственности, о чем он впоследствии сильно пожалеет.

В некоторых случаях жена (или ребенок) не будет спорить с необходимостью послушания, но будет оправдывать непослушание, так как подчиняться ей трудно из-за эгоистичных желаний. Она будет сводить к минимуму последствия своего непослушания, пытаясь оправдать его с помощью рациональных доводов. Муж, способный научить послушанию без злобы и с терпением, – по-настоящему замечательный человек.

Седьмой недостаток лидерства – это отсутствие бархата.Это противоположная проблема. Этот мужчина руководит со стальной силой и твердостью, но недостаточно задумывается о тех, кем он руководит. Так как их просьбы всегда отметаются в сторону, желания их сердец остаются без ответа. Когда член семьи умоляет о рассмотрении его вопроса, мужчина остается непреклонным. Полный эгоизма, он не желает создавать себе неудобства или пойти на жертвы ради других.

Когда кто-то из членов семьи проявляет непослушание, его ждет строгое осуждение и суровое наказание. Такие мужчины правят как тираны. Им не хватает одного из самых важных качеств великого лидера. Мужчина должен руководить с добротой, рассудительностью, справедливостью, милосердием, любовью и самоотверженностью. Для правильного руководства мужчина должен иметь как твердость стали, так и мягкость бархата.

Восьмой недостаток мужчины возникает из-за слабой самооценки.Эта проблема настолько глубока, что зачастую он сам не осознает своего недостатка. Мужчина говорит «нет», когда ему хочется сказать: «да». Он делает это лишь для того, чтобы продемонстрировать свою власть. Он будет отвергать хорошо продуманные идеи или предложения, так как хочет, чтобы его семья не забывала, кто является лидером. У него низкая самооценка, и он нуждается в самоутверждении.

Он не сознает, что ему не обязательно говорить «нет» просто для того, чтобы показать свою власть. В определенных ситуациях он на самом деле должен говорить «нет». Когда он научится быть твердым, решительным и смелым в своих убеждениях, он заслужит то уважение, к которому стремится. Мужчина, имеющий здоровую самооценку, будет отвечать следующим образом: если член семьи выступит с разумным предложением, он скажет: «Я считаю, что это хорошая идея. Давай попробуем». Он не использует свою лидерскую позицию для утверждения собственного достоинства.

Девятый недостаток – завышенная самооценка.В этом случае мужчина считает, что он превосходит тех, кем руководит. Это уже не превосходство позиции, а превосходство человеческого достоинства в целом. Он может считать себя более умным, одаренным, способным и квалифицированным, чем остальные члены семьи. Поэтому он отвергает их советы, идеи и предложения. Ему недостает смирения, чтобы выслушать их и посоветоваться с ними, в результате чего он отделяется от них. Как ни странно, образ человека высшего сорта не приводит к ожидаемому уважению. Наоборот, он внушает презрение. Только человек, признающий свои ошибки, может стать эффективным лидером.

Ценность смирения в лидерстве

Смиренный человек способен обучаться. Без этого свойства невозможно достичь большого прогресса. Тот, кто хочет достичь успеха в роли мужа, отца или в любой другой сфере, должен признать этот факт. При рассмотрении огромной ответственности главы семьи становится очевидным, что мы нуждаемся в любой доступной помощи. Из опыта других людей мы можем многому научиться. Детей нельзя сбрасывать со счетов, так как порой они проявляют потрясающую мудрость. Женщины обладают глубоким видением и интуицией. Мудрый мужчина открыт для любых источников обучения. Главное, чему я научился в жизни, это то, что надо быть медленным на суждение и быстрым на слышание. Крупицы истины можно извлечь из самых неожиданных источников.

Причины мужских неудач

Полезно выяснить основные причины, приводящие к неудачам мужчин в лидерстве. Их можно перечислить следующим образом:

1. Недостаток знания.Это наибольшая проблема. Хотя мужчине по натуре свойственно быть лидером, он не знал, как надо руководить. Вследствие этого он потерпел неудачу, и в результате мысль о том, что он должен руководить, была отброшена и заменена на другие концепции, например, обоюдное руководство или экспериментальное руководство. Пусть оба, и муж, и жена, принимают решения вместе или договариваются и стараются вместе прийти к какому-то результату. Это тот случай, когда слепой ведет слепого.

2. Недостаток убеждения.Когда производилось обучение этому принципу, возможно, не было достигнуто понимание его огромной важности. Возможно, это знание не было поддержано отрывками из Священного Писания, ведущими к убеждению в истине. Каким бы ни был недостаток, есть многие мужчины, которые в целом понимают эти принципы, но им не хватает убеждения применить их на практике.

3. Недостаток самодисциплины.Даже если есть знание и убеждение, требуется энергия, чтобы применить дисциплину. Для человека легче не применять дисциплину и не думать. И, возможно, видя, что его усилия не вознаграждаются сразу же, человек будет лениво сидеть в стороне. Нелегко быть самоотверженным и добрым, сдерживать свой темперамент, прощать, понимать и упорно творить добро, когда не видишь награды за это. Делать то, что надо делать, – это проблема всей жизни. Препятствия всегда возникают и никому не нравятся. Если предоставляется быстрая, короткая альтернатива, у нас обычно возникает желание выбрать именно ее.

Чтобы иметь стимул выработки самоконтроля, надо постоянно помнить о преимуществах, которые мы получим, обретя его, и о последствиях его отсутствия. Мы сэкономим много времени и нервов, если поймем, что другого, более короткого пути нет. Это не та ситуация, в которой нам стоит столкнуться с последствиями невыполненной работы, способными негативно повлиять на такое большое количество людей.

Всегда существует искушение обвинить кого-то другого. В данном случае – жену и детей. Все-таки именно из-за них возникают трудности. Было бы очень легко учить и вести людей за собой, если бы не те, кого мы стараемся учить и вести. Мы не можем свалить свою вину на других. Ясно, что ответственность лежит на нас самих, и мы не можем переложить ее на чужие плечи. Тенденция слабого руководства наблюдается уже в течение нескольких поколений и несет за собой катастрофические последствия.

Социальные проблемы, причиняемые плохим мужским руководством

Общий недостаток мужества привел ко многим социальным проблемам. Я хочу снова остановиться на них.

1. Доминирующая женщина.Доминирующая женщина стала одной из наших главных социальных проблем, приведшей к множеству других, связанных с ней. Общий смысл этой проблемы заключается в том, что когда в обществе доминируют женщины, они становятся несчастными и неуверенными. Одновременно с этим появляется такое же количество разочарованных, недовольных мужчин. Это влияет на их отношения и вносит проблемы в брак и семью.

Причину несчастья мужчин и женщин при доминировании последних можно объяснить. Беря на себя лидерство, женщина принимает мужские качества, требующиеся для руководства. Она учится быть агрессивной, решительной, эффективной и компетентной в позиции руководителя. Так может продолжаться несколько лет, и она даже не будет осознавать, что теряет свою женственность. Хотя, возможно, ее муж не понимает, что происходит, он обязательно заметит, что его чувство к ней изменилось.


    Ваша оценка произведения:

Популярные книги за неделю